2025年工程部主管岗位说明书.docx

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时间：x月x曰
书山有路勤为径，学海无涯苦作舟
页码：

岗 位 说 明 书
岗位名称
工程主管
岗位编号
所在部门
工程部
岗位定员
直接上级
工程部经理
工资等级
六级
直接下级
薪酬类型
构造工资制
所辖人员
岗位分析曰期
工作综述
保证设备设施正常运转，努力做好节能管理及全员设备管理工作。
职责与工作任务
职
责
一
职责表述：保障工程部设备正常运转，为酒店提供良好设备设施服务。工作时间比例：60%
工作
任务
对各班组维保计划检查并提出整改意见。
对出现故障及时督促班组修复，及时汇报工程部经理及有关人员。
职
责
二
职责表述：管理好酒店下达工程部节能指标，做好各部节能工作。 工作时间比例：20%
工作
任务
对每次采购油料认真验收质量和数量。
对每月电力局电费发票进行核算。
例行检查酒店各区域水电状况，做好宣传节能工作，每月发节能告知给各部门。
职
责
三
职责表述：认真管理好酒店全员设备管理工作，把设备损坏率降到最低。
工作时间比例：20%
工作
任务
检查各部门设备管理与否到位。
检查设备操作规程，对违章及时纠正。
检查设备损坏时及时报修。
对检查状况进行通报，总结经验，督促检查问题贯彻。
权力
权限一：对工程部管理有提议权
权限二：对各班组发生问题有裁决权
权限三：对工程部员工违章有制止权和惩罚权
权限四：对工程部员工违反消防安全及人身安全、设备安全有命令整改权
编号：
时间：x月x曰
书山有路勤为径，学海无涯苦作舟
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权限五：对经理下达各班任务有督办权
权限六：对工程部规章制度及生产任务有监督实行权
工作协作关系
内部协调关系
客房部、餐饮部、康乐部、公关营销部、安所有、人力资源部、行政办公室、计财部、商贸部
外部协调关系
有线电视台、电力局、石油企业、自来水企业
任职资格
教育水平
大学专科及以上学历
专业
机电一体化或工程管理有关专业
培训经历
接受饭店工程管理培训
经验
具有2年酒店工程管理经验
知识
熟悉酒店工程管理等知识
技能技巧
具有较强水电安装故障处理、编制预算、节能技术
个人素质
个人能力
具有较强旳工程设备基础及组织协调能力
身体素质
身体健康，精力充沛
其他
使用工具/设备
电话、BP机、钳子、扳手、起子、电工刀、万用表、应急灯、手电筒
工作环境
一般工作环境
工作时间特征
正常工作时间，偶尔加班
所需记录文档
节能检查通报、全员设备管理检查通报、会议记录
考核指标
能耗占营业收入比率12%
维修费超计划考核，同比考核浮动工资
设备设施完好率95%
设备“三定”管理率98%
设备维保计划兑现率90%
加改项目完毕状况90%
备注
编号：
时间：x月x曰
书山有路勤为径，学海无涯苦作舟
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