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【AOKANG奥康】【内部制度】奥康--储运科托运调度员岗位说明书.doc


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文档列表 文档介绍
储运科托运调度员岗位说明书
岗位名称
托运调度员
岗位编号
所在部门
营销总公司物流部储运科
岗位定员
直接上级
储运科经理
职系
直接下级

工资等级
所辖人员

岗位分析日期
本职: 负责出货托运及各营销分公司退货、外加工产品的接运工作,并负责车队的日常管理、调度,确保安全运输
职责与工作任务:



职责表述:负责公司内相关部门各类货物的提货与发货工作,做好运输安排
工作时间百分比:40%
工作
任务
做好与司机和托运部的货物交接工作
频次:每天
做好出库清单与托运单的校对,确保准确无误
频次:每天



职责表述:负责安排与协作厂货物往来的运输工作
工作时间百分比:10%
工作
任务
负责安排温州各协作厂生产成品鞋的提货工作
频次:每天早、晚两次
根据合同订单,做好配件(鞋盒、商标、防伪商标等)向温州各协作厂的配送工作
频次:每天早、晚两次
协助品检部门完成残鞋退货工作(限温州区域)
频次:每天



职责表述:对货物在托运部的发生的丢失、损坏,做好相关理赔事宜
工作时间百分比:10%
工作
任务
负责与分公司、托运部沟通,了解货物丢失或损坏等相关情况
频次:
负责与托运部洽谈关于货物丢失、损坏的理赔事宜
频次:



职责表述:负责托运价格监控,并做好托运费用的结算工作
工作时间百分比:10%
工作
任务
负责监督温州、瓯北各托运部的运输价格
频次:
负责各托运部的运输费用的审核及结算
频次:



职责表述:负责托运部运输质量、服务质量的监督和考评,确保货物按时、保质到达目的地。
工作时间百分比:10%
工作
任务
负责运输跟踪,监督托运部运输质量(是否按时、保质完成托运任务),减少发生运输延迟。
频次:
定期对各托运部进行考评,实行优胜劣汰
频次:



职责表述:负责车队的日常管理和调度工作
工作时间百分比:10%
工作
任务
统筹安排货运司机的日常出车工作
频次:每天
与司机做好运单和现金的交接工作
频次:每天
职责七
职责表述:完成上级领导交办的其它工作
工作时间百分比:10%
权力:
对运输公司的服务质量考核权、淘汰建议权
对货运司机的工作调度权、考核权
相关事情的知情权
办公工具和劳动工具的使用权
接受再教育、培训的权利
工作协作关系:
内部协调关系
车队、生产部、专卖部、国际贸易部、各营销分公司/办事处等。
外部协调关系
温州、瓯北各托运部、温州协作厂
任职资格:
教育水平
高中以上
专业
与物流相关专业
培训经历
物流管理培训
经验
一年以上的相关工作经验,熟悉运输市场
知识
具备物流管理知识、了解皮鞋产品的基本知识
技能技巧
能够熟练使用各种办公室软件,具有网络的基本知识,具有一定的计划调度能力、谈判能力、领导能力、沟通能力及较强的执行能力
其它:
使用工具设备
计算机、一般办公设备
工作环境
一般工作环境
工作时间特征
经常加班
所需记录文档
各分公司的运费单、工作总结、工作报告
备注:
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  • 时间2018-03-21