标准化建设工作制度.doc

学校标准化建设工作制度
桦川县东河乡中学
学校标准化建设工作制度
以科学发展观为统领,以全面实施素质教育、提升义务教育质量,逐步实现义务教育均衡发展为目标,以加大投入、规范办学行为、提高义务教育办学质量为重点,努力办好人民满意的教育。
一、工作原则
(一)学校建设及经费投入等均作了科学合理的规划,义务教育学校标准化建设要在规划的指导下进行。
(二)学校按照《黑龙江省义务教育学校标准化建设工程督导评估指标体系》进行建设,以保证学校办学基本水平尽快实现标准化建设目标。
(四)学校要全面配合上级部门实施学校标准化建设的主体,负责组织领导,统筹调控和经费投入;各科室要根据责任分工,各负其责。
(五)软硬件兼顾、全面建设的原则。既注重基础设施、技术装备等办学条件改善建设,又注重教师队伍、管理水平、教育教学改革、校园文化等教育教学质量建设。
二、工作目标和主要任务
(一)工作目标
通过开展学校标准化建设工作,将学校建成标准化学校,使校舍建设达到标准,设施设备充实完备,校园环境优良整洁,办学水平明显提升,实现高水平、高质量普及义务教育目标。
(二)主要任务
1、实现规范发展。使学校在校园规划与建设、办学行为、管理行为、教育教学行为等方面依法依规进行。
3、实现内涵发展。使学校在教学质量、管理水平、队伍建设,素质教育等方面全面提升。
三、组织领导与职责分工
(一)组织领导
成立学校标准化建设工作领导小组。组长由孙学志校长担任,副组长由秦军同志担任。
(二)责任分工
1、孙学志校长负责对全区学校标准化建设的规划与协调、经费的投入与管理,提供经费保障。
2、秦军主任负责均衡学校师资配置,引进与交流,通过各种形式培训教师,提高教师队伍素质。学校安全、学校周边环境治理工作。
3、教导处全面规范学校办学行为和收费行为。进一步推进素质教育和课程改革,加强教育教学研究,整体提高标准化学校办学质量。
三、工作要求
(一)切实加强领导,突出重点,收到实效。根据省、市有关文件精神,建立联席会议制度,加强规划与协调,不等不靠,真抓实干,突出重点,总结经验,发现问题,认真整改,保证工作落到实处,收到实效。
(二)进一步提高认识,依法办事,明确责任。全力以赴做好学校标准化建设工作,根据各自职责,创造性地开展工作,强化责任意识,建立责任追究制和奖惩制度,保质保量完成工作。
(三)学校领导小组要根据市、区的要求与安排,认真配合各责任部门的工作,结合学校实际,主动作为,重点抓好软件建
设,要加大学校教育教学管理力度,充分发掘内部潜力和人文资源,在不举债的前提下,全面顺利完成学校标准化建设工作,使我校教育健康和谐快速发展。
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员工录用管理制度
为规范试用期员工的管理和辅导工作,创造良好的试用期工作环境,加速试用员工的成长和进步,特制定目标责任制制度。
一、员工试用期规定
 1、自员工报到之日起至人力资源部确认转正之日起。
 2、员工试用期限为3个月,公司根据试用期员工具体表现提前或推迟转正。
(一)、福利待遇
 1、试用期员工工资根据所聘的岗位确定,核算时间从到岗工作之日起计算,日工资为:月工资÷(本月天数-休假天数)
2、过节费按正式员工的1/2发放