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部门绩效考核指标.doc


文档分类:管理/人力资源 | 页数:约6页 举报非法文档有奖
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文档列表 文档介绍
考评项目
扣分标准
部门自评
主管评分
公司内务管理(50)
;物资建立完善进销存台账,;严格控制物资核销流程,如核销物资有误为公司造成经济损失扣2分,如情况严重酌情扣分
考勤加班准确计算,如有误差率不能高于2%,每增加1%,;如计算考勤加班时徇私舞弊,1次扣2分,如情况严重酌情扣分
车辆管理合理安排,有序使用,;如巡逻车、接待观光车管理不到位清洁、
档案保存齐全、公司执照证件、员工档案、车辆档案、设施设备档案,,如情况严重酌情扣分
印鉴管理,按照用印流程出借印鉴,如印鉴丢失扣2分,如对公司造成其他严重损失酌情扣分
会议接待活动准备,提前准备,;
公司人员培训开展有序,
公司经营管理(50)
积极优化经营流程,提高经营效率,实现经济效益,如经营效益不佳,酌情扣分
经营人员严格管理,,如情况严重酌情扣分;认真培训经营人员,培训不当导致经营人员无法胜任本职工作,甚至为公司带来经济损失,酌情扣分。
严格管理账务,每天及时收账,及时存行,如因账务盘点出现失误或经营人员贪污舞弊未及时发现管理人员扣2分,情况严重酌情扣分。
货品采购及时,正规厂家采购,如不按规定采购导致货品质量不过关一次扣1分;按货品生产日期做好货品进货台账,如销售货品过期为及时下架,为公司带不良影响,酌情扣分;库管人员要认真管理仓库货品,如因管理不善导致货品丢失一次扣1分,经济损失过大,酌情扣分;经营设施设备管理不善造成损坏一次扣1分,经济损失过大,酌情扣分
经营人员服务质量不过关,
总评分
综合科工作绩效考核表
安保科工作绩效考核表
考评项目
扣分标准
部门自评
主管评分
园区安全秩序(35)

;发生打架未及时到场一次扣1分,情节严重酌情扣分
一月内游客投诉安保人员2次以上,
一月内园区内发生盗窃、打架等治安案件2件以上,管理人员扣1分
消防隐患未及时排查,并发生消防安全事故,发生1次扣2分,根据事故情况酌情扣分
公园安全巡查(20)
安保科未按《安保巡查制度》
巡查过程走过场,
公园安全隐患发现不及时,处理不及时每次扣1分,发现重大问题未及时上报管理公司一次扣2分
安保人员管理(25)
对管护公司监管不到位,园区安全秩序管理不力,管理人员扣1分
;
部门领导巡查发现安保人员其他违规行为,
安保物资管控(20)
如因未定期检查消防设施完好有效性,而导致消防事故未及时处理酌情扣分

私用安保物

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  • 上传人liangwei2005
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  • 时间2018-07-20