2018年公司党支部组织生活会班子对照检查材料.docx

2018年公司党支部组织生活会班子对照检查材料
按照集团党委统一部署,为认真开好XX年度组织生活会,支部书记积极履行“第一责任人”责任,主持研究、制定了生活会方案;领导班子认真学谈治——新时代的领路人》等内容,认真学新时代中国特色社会主义思想的历史地位和丰富内涵,“八个明确”、“十四个坚持”等重大创新思想、创新观点,就坚决拥护以同志为核心的党中央权威和集中统一领导、全面贯彻落实党的十九大各项决策部署打牢了坚实的思想基础。会前,领导班子就此次组织生活会充分征求了意见建议,广泛开展了谈心谈话,并围绕政治功能强不强、“四个意识”牢不牢、“四个自信”有没有、工作作风实不实、发挥作用好不好、自我要求严不严6个方面深刻查摆问题,(敲黑板!对照通知)现对照检查如下:
一、上年度组织生活会整改措施落实情况
(一)在提升整体政治素养方面的整改措施落实情况
一年来,班子大力加强政治学习,特别是以党的十九大和市委二次、三次全会精神为重点,深入学新时代中初心和使命,围绕牢固树立“四个意识”,特别是“核心意识”;领导班子以上率下,组织全体员工学亲自给全员讲党,不断提升党内学,在党员和全体干部职工中大力营造了学习贯彻十九大精神、坚定政治立场和“四个自信”的良好氛围。
(二)在严肃党内政治生活方面的整改措施落实情况
一年来,班子带头增强党的意识,强化组织观念,带头落实“三会一”制度,组织党员集中学习XX次,组织观看系列反腐警示教育片XX次,深入推进“维护核心、铸就忠诚、担当作为、抓实支部”主题教育实践活动,严抓三个阶段的专题研讨;认真组织召开了XX年度民主生活会和组织生活会,班子成员严肃认真开展批评与自我批评,营造出团结—批评—团结的良好氛围;大力深化圈子文化、好人主义问题专项整治,建立了全员干事档案;以XXX反面教材为镜为鉴为戒,召开了专题研讨会;在集团公司领导下加强了纪检监察建设,“四种形态”运用更加有效。
(三)在抓实作风积极作为方面的整改措施落实情况
班子带头坚决站稳群众立场,深入基层解决突出问题的力度明显加大;坚决持续惩治“四风”,重要节假日期间加大廉政宣传和检查力度,结合执行“十严禁”纪律要求等开展了纠正“四风”问题监督检查专题活动;进一步完善了公车改革、差旅费、通信费、安全生产等一系列管理制度,制度笼子进一步扎密;不断强化担当意识,带领干部职工持续攻坚,(敲黑板!公司具体工作成效来了)……问题得到彻底解决,……取得了较好的效益。
二、对照存在的突出问题
(一)政治功能方面
政治功能不够强,特别是对照十九大报告要求的坚强战斗堡垒功能发挥还不够充分。主要表现在:一是在抓思想武装上紧迫感不强、系统性不够,联系实际不紧密,一些情况下还存在重业务工作、轻思想政治建设的现象;二是在学习贯彻十九大精神上不深不透,对一些重要的理论点、知识点掌握普遍不牢,学习、宣传、贯彻存在表面化现象;三是在推进党的建设新的伟大工程上做得不够,班子带头作用仍不够突出,党员干部学习、实干的模范带头作用仍需加强,积极分子的培养工作相对落后(敲黑板!具体问题归根结底是意识问题)。