总工会素质建设工作意见与总工会组织指导意见汇编.doc

总工会素质建设工作意见
一、充分认识全面实施职工素质建设工程的重大战略意义
全面推动经济发展和社会进步,从根本上取决于劳动者素质的提高和大量高素质人才的培养。实施职工素质建设工程,提高职工队伍整体素质,是党和政府赋予工会组织的一项长期战略任务,具有重大的现实意义和深远的历史意义。
全面实施职工素质建设工程,培养和造就高素质的职工队伍,是深入贯彻落实科学发展观,加快职工队伍知识化进程的必然要求;是充分发挥工人阶级主力军作用,保持和发展工人阶级先进性的重大举措;是实施科教兴国战略、人才强国战略和可持续发展战略,建设人力资源强国的重要内容;是提高职工维护自身合法权益的能力和本领,促进职工全面发展的迫切需要。
全面实施职工素质建设工程,有利于进一步弘扬劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、创造伟大的时代新风,推动形成尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的良好社会氛围;有利于进一步调动职工的积极性、主动性和创造性,让一切创造社会财富的源泉充分涌流,让每个职工的创造力和价值得到充分体现;有利于进一步发挥工会“大学校”的作用,造就一支有理想、有道德、有文化、有纪律的高素质职工队伍。
二、全面实施职工素质建设工程的指导思想和目标任务
(一)指导思想
高举中理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,围绕党和政府的工作大局,充分发挥工会“大学校”作用,以维护职工合法权益、促进职工全面发展为目的,以提高职工思想道德素质和科学文化素质为重点,加快推进职工队伍知识化进程,努力建设学习型、知识型、技术技能型和创新型的职工队伍,为推动社会主义经济建设、政治建设、文化建设、社会建设以及生态文明建设,实现全面建设小康社会宏伟目标提供强有力的智力支持和人才保证。
总工会素质建设工作意见
一、充分认识全面实施职工素质建设工程的重大战略意义
全面推动经济发展和社会进步,从根本上取决于劳动者素质的提高和大量高素质人才的培养。实施职工素质建设工程,提高职工队伍整体素质,是党和政府赋予工会组织的一项长期战略任务,具有重大的现实意义和深远的历史意义。
全面实施职工素质建设工程,培养和造就高素质的职工队伍,是深入贯彻落实科学发展观,加快职工队伍知识化进程的必然要求;是充分发挥工人阶级主力军作用,保持和发展工人阶级先进性的重大举措;是实施科教兴国战略、人才强国战略和可持续发展战略,建设人力资源强国的重要内容;是提高职工维护自身合法权益的能力和本领,促进职工全面发展的迫切需要。
全面实施职工素质建设工程,有利于进一步弘扬劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、创造伟大的时代新风,推动形成尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的良好社会氛围;有利于进一步调动职工的积极性、主动性和创造性,让一切创造社会财富的源泉充分涌流,让每个职工的创造力和价值得到充分体现;有利于进一步发挥工会“大学校”的作用,造就一支有理想、有道德、有文化、有纪律的高素质职工队伍。
二、全面实施职工素质建设工程的指导思想和目标任务
(一)指导思想
高举中理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,围绕党和政府的工作大局,充分发挥工会“大学校”作用,以维护职工合法权益、促进职工全面发展为目的,以提高职工思想道德素质和科学文化素质为重