XX村干部离职承诺书.docx

XX村干部离职承诺书近几年来,村干部离职打工现象,在各地都不同程度地存在,一些地方还呈现出愈演愈烈的趋势。据统计,某镇有将近10%的村干部离职外出务工,其中包括部分村支书和村主任,已给该镇正常开展工作带来了难度。本文是聘才小编为大家整理的XX村干部离职承诺书范文,仅供参考。 XX村干部离职承诺书一: 全体党员和村民: 如果我竞选村党支部委员成功,在任职期间,我将认真履行岗位职责,努力实现履职承诺,并且如有下列之一的情形,愿意承担责任,主动辞去现任职务。辞职承诺内容愿意在村务公开栏公示。 1、不贯彻执行党的路线方针政策,无正当理由不执行党委、政府重大决策部署,并造成严重后果的; 2、无正当理由,履职承诺不能按时兑现,或连续两次民主评议中被评定为不称职干部的; 3、严重违规决策、管理和严重失误、失职的; 4、严重影响村级班子和村民团结的; 5、参与无理上访造成较坏影响的; 6、违法乱纪,造成恶劣影响的; 7、不能把主要工作精力放在村务工作上,严重影响工作的; 8、长期外出或身体状况不佳,不再适合担任村干部的; 9、不赡养老人、不抚养子女或有其他严重违反社会公德行为,造成恶劣影响的。 10、其他不正确履行岗位职责的。请全体党员和村民对我的辞职承诺进行监督。本人如有上述之一的情形,愿意主动辞职。本辞职承诺书即为辞职申请书。备注:1、候选人在作出竞职承诺的同时,一并作出辞职承诺。当选者逐一签订《辞职承诺书》(一式三份,村干部本人、所在行政村及所在乡镇各一份,自签订之日起生效),并在村务公开栏进行公示。 2、在村干部任职期间,对违反辞职承诺情节严重、影响恶劣或经诫勉仍不改正或无明显变化的,乡镇应督促承诺人认真履行承诺,并及时启动辞职程序。承诺人:聘才网 20xx年x月x日 XX村干部离职承诺书二: 为更好地履行自己的工作职责,进一步增强干事创业的责任意识和勤政为民的服务意识,着力解决关系群众切身利益的实际问题,促进全村各项事业和谐稳定发展,在任期内履行职责的过程中,特向本村村民郑重承诺: 1、政治坚定。认真学习贯彻党的路线方针政策,严格执行党章和国家的法律、法规、政策,在思想行动上同党中央保持一致。 2、发展经济。任期内引进经济发展项目二个,发展一至二个特色产业;实现村集体经济纯收入逐年增长20%以上,村民年人均收入逐年增长5-10%以上。 3、文明建设。认真践行以“八荣八耻”为主要内容的精神文明创建活动,引导群众破除封建迷信,提高党员群众文化道德素质;贯彻执行计划生育政策等。任期内实现文明村的创建达标,文明户达总户数的90%以上;遗体火化率达100%;全面完成计划生育“四术”任务,考核达标。 4、社会稳定。增强法制观念,带头依法行政;善于用示范引导、说服教育、提供服务的方法,化解矛盾纠纷,维护社会治安,促进村民团结互助,争创“平安村”,村民安居乐业。 5、为民办事。任期内为村民办好事实事3件以上。重点做好新农村建设,村庄整治工作,道路硬化、绿化工程。 6、党的建设。坚持“三会一课”制度,每季度召开一次党员大会;做好发展党员和培养后备干部工作。每年培养联系1名以上的后备干部,发展2名以上的入党积极分子。 7、作风建设。坚持民主集中制,充分发扬民主,坚决贯彻执行支部决议,自觉维护班子团结;办事公道,热心为群众服务;坚持民主管理、民主决策,实行党务、村务和财务公开,每季度召开一次村民代表会议,保障村民的知情权、决策权、参与权和监督权等。每季度定期公开发展党员、党费收缴和财务收支情况,重大事项和决策随时公开。 8、廉洁自律。不利用自己权力或者便利条件,为自己或亲属谋私利;不利用为群众办事吃拿卡要;不为个别人利益采取许愿等方式损害村绝大多数群众利益或集体利益。承诺人:聘才网 20xx年x月x日 XX村干部离职承诺书三: 为进一步加强对村干部的教育管理和约束监督,切实增强村干部服务群众、履职尽责的意识,探索和建立不称职村干部的正常退出机制,变教育式管理为自律式管理,经研究决定,推行村干部辞职承诺制度: 一、适用对象村干部辞职承诺制度的适用对象为村两委成员的候选人(自荐人)。二、承诺内容候选人(自荐人)在选举前承诺,如当选为村干部,在任期内如有下列情形之一的,须主动申请辞去现任职务。 1、患重病6个月以上,或身体状况不佳,严重影响工作,客观上不再适合担任村干部的。 2、不接受党组织的领导,不履行党组织决定的。(1)不贯彻上级党组织的重大决策部署,造成较大负面影响或较大损失的; (2)在重点工程建设中,不支持上级党委、政府的决策部署,或组织策划群众上访、故意设置障碍阻挠工程实施等,造成严重后果的。 3、不认真完成村两委会分配的工作任务的。(1)态度不端正,经常敷衍村两委会布置或分配的工作,造成工作落实不到位,给村集体或村民造成较大的损失,群众意见较大的