变更合同内容重新签订新合同.docx

变更合同内容重新签订新合同劳动合同主体变更协议甲方: 乙方: 丙方: 甲乙丙三方经平等协商,就甲方今后取代丙方继续与乙方履行劳动合同一事,自愿达成如下协议: 一、自本协议生效之日起,乙丙双方现有劳动合同中的丙方主体由甲方取代。即乙方和丙方在原合同下的权利和义务,以及其他与原合同相关的合同类文件中规定的所有权利、义务)变更为由甲方和乙方继续履行,丙方的权利、义务均随之全部转移给甲方。同时,丙方不再作为原合同的当事人。二、甲乙丙三方均承认,本协议签订后,丙方与乙方之间的原合同尚未履行部分,由甲方与乙方继续履行,此时未造成乙方与丙方的原合同解除,因此不产生经济补偿金问题。但将来一旦出现乙方与甲方之间的劳动合同被解除或终止,且按法律规定乙方应该获得经济补偿金时,计算甲方应向乙方支付的经济补偿金时,必须连同乙方在丙方的工作时间一起合并计算,作为乙方应获得经济补偿金总的工作时间。三、本协议签订后,甲乙双方均应照原合同之约定继续履行原合同。与此同时,为了备忘,甲乙双方通过本协议附件来重申和变更原合同中的要点内容。四、本协议自签字盖章之日起生效。甲方:乙方:丙方: 委托代理人:委托代理人:日期:年月日日期:年月日日期:年月日附件: 劳动合同甲方: 乙方: 根据甲乙双方与公司共同签署的《劳动合同主体变更协议》约定,丙方与乙方之间的劳动合同尚未履行部分,由甲方与乙方继续履行。为了保证甲乙双方今后合同履行的顺利,双方在重申上述劳动合同未履行部分的要点同时,又达成如下补充协议: 一、乙方与丙方此前签署的,且尚未执行完的《岗位聘用协议》、《保密协议》、《培训协议》,以及其他与原合同相关的合同类文件,均由甲方与乙方继续履行。即上述各类协议今后对甲乙双方继续有效。二、双方重申,甲乙双方的劳动合同期满日期仍依照原合同的期满日期确定,即甲乙双方的劳动合同期满日期为:2019年12月31日。三、双方重申,甲乙双方今后履行的劳动合同内容,除下述内容双方已协商一致共同决定进行变更以外,其余内容均与原合同完全一样。双方决定进行变更的内容如下: 乙方的工作岗位变更为: 乙方的工作地点变更为: 四、双方在今后的劳动合同履行期间,甲方承诺将乙方此前在丙方的工作时间,视同为在甲方的工作时间。无论在乙方享受年休假、经济补偿金或其他法定福利待遇时,甲方均要将乙方在丙方的工作时间与其在甲方的工作时间一起合并计算在内。五、甲乙双方在今后的劳动关系维系期间,可以在平等自愿、协商一致的基础上变更前述劳动合同的相关内容,或者也可以在劳动合同期满日期不变的基础上,另行协商后签订新版劳动合同作为对原合同的内容变更。甲方:乙方: 委托代理人: 日期:年月日日期:年月日篇一:岗位变更协议岗位变更协议 1、乙方同意甲方工作需要,(工种)工作;2、根据甲方的岗位(工种)作业特点,乙方的工作区域或工作地点为 3、乙方工作应达到标准。甲方乙方法定代表人或主要负责人签字日期年月日年月日岗位变更协议 1、乙方同意甲方工作需要,(工种)工作;2、根据甲方的岗位(工种)作业特点,乙方的工作区域或工作地点为; 3、乙方工作应达到标准。甲方乙方法定代表人或主要负责人签字日期年月日年月日篇二:员工岗位薪酬变动协议书(XX-04) 员工岗位/薪酬变动协议书甲方: 注册地址:通讯地址:邮政编码: 乙方: 身份证号码: 性别:□男□女户口性质:□非农业□农业家庭住址:联系方式:email:紧急状态联系人:,联系电话: 根据甲方与乙方签订的《劳动合同》的有关规定,为了保护甲方和乙方在实际工作岗位中的合法权益,调动发挥乙方的工作积极性和创造性,经甲、乙双方协商一致,就甲方聘用乙方在甲方从事劳务工作事宜达成协议如下: 第一条岗位1、甲方聘用乙方在岗位从事工作。乙方的录用条件如下。 2、乙方应认真履行双方约定的岗位职责,按时、按质、按量完成其本职工作;未经甲方允许乙方不得在其他单位兼职。 3、聘用期间,甲方可因工作需要和乙方的工作能力,调整乙方的工作岗位,并通知乙方的调整薪金标准,乙方应予以服从。第二条岗位变更 1、乙方在首次与甲方签订上岗协议,存在试用期的,在试用期内甲方可就乙方的工作情况表现,通知乙方后即可进行岗位调整。 2、甲方因生产和工作需要,依据乙方的专业、特长、兴趣、工作能力和表现,需调整乙方工作岗位的,原则上应协商一致,但以下情况除外: 甲方因经营服务需要,产业、产品结构调整及工艺规程、组织机构设置等情况发生变化需调动乙方工作岗位时,乙方应予接受; 甲方因经营服务需要,临时安排乙方从事其他岗位工作。乙方因技能、身体等因素达不到生产服务、工作质量、产量等指标,不能胜任工作的。工作岗位调整时间从乙方按规定做完工作交接之日起算。薪酬调整从甲乙双方签订本协议之日起的下个自然月起算。 3、岗位发生变更, 双方协商同意变更的,上岗