教师听报告培训心得.doc

教师听报告培训心得教师听报告培训心得前天听了王主任一天的报告,特别是今天“打岔”的一个小时的讲话,感觉颇深,受益匪浅;王主任一针见血的指出了我们工作中存在的问题,也指出了下一步我们的工作打算。下面我主要从以下五个方面谈谈自己的感受: 1、校长要有工作的激情、热情和责任感,教育局、教育办把学校托付给你,就是想通过你的付出和努力,团结好学校一般人把学校各项工作搞好,让家长放心,让学生满意。 2、校长要有敢于担当的勇气:敢于管理 3、校长要有过硬的业务素质,自身要能评课、讲课的能力,自身教学质量不能落后。现在,在小学当一个中层很难,要处理好各种关系;而现在,面临的实际问题是,考核上优势不明显,待遇上几乎没有,可以说是有时中层领导两头受气,怎么办!从前段时间中层面试题和建华校长的讲话中,寻找答案。举例:1中层干部竞聘面试题之一: 举例:2建华校长在中学中层、小学校长,教导主任会上所说的内容中层执行力问题;要想做一个好的中层,要做到: 1、德才兼备 2、言行并举 3、上下一致 4、正副倒位另外,中层领导比教师更应当有好的素质,和较高的觉悟。举例:3李海峰、郭丽老师谈到的四种意识和中层职责问题 1、班主任要有管理能力,特别是要选好一个好的班干部队伍。 2、班主任要有必要的心理沟通能力, 3、班主任要有协调能力 4、班主任要学会多表扬少批评 1、教师要有职业幸福感教师不要每天都怨天尤人,嫌工资低、待遇低、得不到实惠、得不到尊重。可以看看当今的公务员、事业编考试,难度之大、竞争之激烈。所以,老师们不要仅停留在抱怨上。要珍惜自己来之不易的工作! 2、教师加强自身修养一要自律,从前天培训考勤情况来看,通知的是8:30开会,结果迟到的大有人在,这就是一个态度问题、习惯问题。我举两个例子,一是在北朱是来北宋开会说的是7:30,结果就有不到的,另一个例子是西湖春天选地下室问题)。二要加强业务学习,要学习新课标、教材、教参、教材,也要加强其他知识的学得在一个学校听课时,一个老师在课堂上讲起了封建迷信再说说,中层干部竞聘上岗笔试题之一:做一名合格的教师应具备哪些基本的知识素养比较系统的马列主义理论修养; 精深的专业知识; 广博的文化基础知识; 必备的教育科学知识,包括教育学、心理学以及各科教材教法。三要加强制度建设,学会用制度管人管事