中学生量化考核表.xls

安定乡大学生村官量化考核评分表被考核人姓名:罗晓青(民福村主任助理)考核时间:2012年11月15日序号考核内容考核指标计分办法标准分村测评分乡测评分1政策法规宣传10分宣传党的方针、政策和国家法律法规以及县委、县政府农业农村政策和乡镇党委的重大决策。做好村务公开栏、政策宣传栏的维护和内容更新工作。向村两委和村民宣传政策。102村情民意调研20分1、勤访农户,村(居)民认知度较高,做到五必访(村里的困难户、示范户、党员户、村民代表户、老干部户必访),认真做好民情日记。做到五必访;村民认知度达到50%;认真记录民情日记。102、配合做好“四群”教育工作,村情清楚,并能及时向党委政府反馈信息,帮助村里制订当年工作目标和计划。积极探索新时期农业农村工作方式方法。村情清楚,及时向乡反馈信息,帮助村制订当年工作计划,目标任务明确。103和谐村社建设20分1、开展为民办事代理工作,积极为民办实事。开展为民办事代理工作;能为村民办实事且群众反响较好。102、组织实施社会主义新农村建设的有关任务,协助制定本村产业发展、村庄整治、群众文化建设等规划,协助制订和完善村务管理的各项规章制度。配合完成所在村的矛盾纠纷、计划生育、社会保障、科技推广、抗险救灾等工作。协助制订和完善村务管理规章制度;积极参与新农村建设且取得较大成效。104基层组织建设10分参与村级讨论重大事项,较好发挥参谋助手作用。规范化管理村级组织办公场所。认真参加村两委会议;在村级事务决策中发挥重要作用;认真做好上级党委政府和村两委交办的各项工作任务。105思想政治素质20分1、思想品德、工作作风。坚持党的领导,认真贯彻执行上级方针政策和决定;为人正派、自身形象良好;工作责任心强、作风踏实。102、廉洁自律、遵纪守法。廉洁自律、遵纪守法。106工作纪律情况20分1、遵守请销假制度。无脱岗或旷工现象,发现三次以上当年考核直接定为不称职。102、岗位在村、工作在村。离村岗位超过三个月该项不得分,当年考核不得定为优秀等次;全年累计请病事假超累计请假超过30天的,当年考核不得定为优秀等次。10安定乡大学生村官量化考核评分表被考核人姓名:罗晓青(民福村主任助理)考核时间:2012年11月15日序号考核内容考核指标计分办法标准分村测评分乡测评分1政策法规宣传10分宣传党的方针、政策和国家法律法规以及县委、县政府农业农村政策和乡镇党委的重大决策。做好村务公开栏、政策宣传栏的维护和内容更新工作。向村两委和村民宣传政策。102村情民意调研20分1、勤访农户,村(居)民认知度较高,做到五必访(村里的困难户、示范户、党员户、村民代表户、老干部户必访),认真做好民情日记。做到五必访;村民认知度达到50%;认真记录民情日记。102、配合做好“四群”教育工作,村情清楚,并能及时向党委政府反馈信息,帮助村里制订当年工作目标和计划。积极探索新时期农业农村工作方式方法。村情清楚,及时向乡反馈信息,帮助村制订当