上海市奉贤区实验小学章程(2015年4月20日奉贤区实验小学第七届教职工代表大会第六次会议通过)序言上海市奉贤区实验小学创办于1994年,现有44个教学班,近2000名学生,135名教职员工。学校以“以人为本、整体推进、和谐发展”为办学思想,以“文化润校、质量立校、特色亮校”为办学思路,坚持“文化管理、文化育人”,努力培植三类文化:智慧的管理文化、清高的教师文化、自主的学生文化,使学校成为有序有格,有品有位,有鲜明特色的学校。第一章 总则第一条为规范学校内部管理体制和运行机制,推进学校依法治校,建设现代学校制度,学校根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》、《全面推进依法治校实施纲要》、《中华人民共和国义务教育法》等有关法律法规与规定,结合学校实际,制定本章程。第二条学校全称: 上海市奉贤区实验小学;英文:ShanghaiFengxianExperimentalPrimarySchool ;学校地址: 上海市奉贤区南桥镇秀南路161号(东校区);上海市奉贤区南桥镇解放西路666号(西校区);邮政编码:201499;学校注册域名:.cn。第三条学校由上海市奉贤区教育局举办,经登记批准,是具有法人资格的办学机构,独立承担民事责任。学校是一所实施五年制教育(小学)的全日制教育机构。学校根据社会需要、上级计划和办学条件,确定办学规模。第四条学校面向由奉贤区教育局划定的学区招生,招生对象为6周岁适龄儿童,招生规模以奉贤区教育局核定的班级和人数为准。第五条学校以“以人为本、整体推进、和谐发展”为办学思想;以“文化润校、质量立校、特色亮校”为办学思路;以“文化管理、文化引领、文化育人”为管理方法,形成了“智慧的管理文化、清高的教师文化、自主的学生文化”的三类文化,成为学校的文化特色。第六条办学目标:学校发展理想目标:求学者充分发展,管理者知人善任,执教者各具风采,实验校群星璀璨;学校发展具体目标:努力把实验小学办成教学有特点、学生有特长、学校有特色的示范窗口;努力把实验小学办成区域教育改革和发展的科研基地。学校形象:绿色、健康、书香、艺术、创造;教师形象:学高、敬业、智慧、宽容、端庄;学生形象:勤奋、礼仪、尽责、服务、创新。学校承诺:让每一位学生都能进步;让每一位家长都能放心;让每一位教师都能发展。第七条一训三风:校训:求真、勤勉、尽责;校风:团结、乐育、和谐、创新;教风:勤研、诚授、爱生、育才;学风:时时认真、事事认真;学校精神:进取、合作、奋发、奉献。第八条学校标志:学校校徽:学校标识:学校校刊:《秋实》第二章 组织机构和管理体制第九条学校实行校长负责制。校长是学校的法定代表人,对外代表学校,全面负责学校教育及行政管理工作,按照本章程自主管理学校,接受教育行政部门的评估、检查、审计和监督,接受学校教职工代表大会的监督。副校长对校长负责,协助校长分管学校教育教学、行政等具体工作。第十条校长依法行使下列主要职权:(一)按照校长负责制有关规定,行使对学校教育教学和行政管理的决策和指挥权。(二)根据学校工作需要,在核定的编制内,按照精减效能的原则,决定学校内部机构和岗位设置,聘任中层干部。中层干部的聘任在征询党组织和群众的意见后由校长提名,学校党组织考察,校务会议讨论,校长任命(聘任)。(三)根据政府有关部门以及教育行政部门规定,结合本校实际,制订学校内部劳动、人事管理和分配制度改革方案,按规定程序组织实施。实行教师聘用合同制,与教师订立聘用合同。(四)根据国家和市教育行政部门的有关规定,制订学校的课程方案和教学计划,设置开发课程,确定教学进度,选用教材,组织教学活动,对教师和学生进行考核评价。(五)按财务制度和教育行政部门的有关规定,对上级的拨款、学杂费反馈留成以及社会赞助等各种收入以及校舍设施、仪器设备,合理安排使用。(六)按照有关规定和程序对教职工进行奖惩。对工作成绩显著的教职工给予奖励;对严重违纪或给学校工作造成重大损失的教职工给予行政处分、辞聘或辞退。(七)按规定履行国家和教育行政部门授予的其他职权。第十一条学校建立健全重大事项决策制度,严格执行“三重一大”制度。学校重大事项在党政主要负责人酝酿提议、充分调研与征求意见的基础上,由校长召集并主持召开校务会议进行审议,经集体讨论决定并组织实施。学校形成定期召开校务会议制度,学校重大问题由校务会议决策。第十二条学校根据办学实际需要,建立由教师、学生及家长代表参加的校务委员会,参与制定、审议学校章程、发展规划和其他规章制度、人事与财务方案等重大事项。第十三条学校建立党的基层组织,充分发挥工会、共青团、少先队等组织的作用。学校党支部发挥政治核心作用,领导学校思想政治工作和精神文明建设,加强对教师的教育、管理,监督教育方针的全面贯彻执行,保障学校工作的健康运行。第十四条学校建立以
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