关于班前班后会pk赛活动方案doc.doc

幸福楼行政部备忘录EO—2012—03—12呈送:蒋总致送:朱总、李副总抄送:酒店各部门发出:行政部日期:2012年11月7日事宜:关于2012年幸福楼各分部班前班后会PK赛活动方案一、活动主题:,“提士气、高效率、多元化”班前班后会PK赛二、活动目的:为提高酒店员工士气和提升酒店班前班后会效率,展现幸福人多元化的会议管理,进一步落实好酒店员工的仪容仪表、礼貌礼节、行为举止,特组织开展“提士气、高效率、多元化”班前班后会PK赛活动。三、活动时间:2012年12月5-10号13:00——14:30(暂定)四、活动地点:幸福厅。五、活动形式:分部训练式。六、参赛人员:以分部为单位构成小组,每小组成员≥10人(不足10人以分部实际人数为主),每组指派一名领队,具体分工如下:餐饮部厅面分部、餐饮部厨房分部、行政部安保分部、管家部PA分部、管家部洗衣房、财务部。(销售部和工程部因实际人数事宜不参加比赛)比赛评委:朱总、李副总及各部门负责人。七、活动内容:班前班后会包括以下内容(前六项为必选项,后三项为可选项):1)仪容仪表检查;2)礼仪礼貌训练;3)昨日工作回顾;4)今日工作安排及当日工作目标;5)部门口号;6)酒店会议精神传达;7)酒店企业文化宣导;8)服务操作标准训练;9)手语舞、队歌、健身操或激励游戏(自选手语舞、队歌或其他团队立志项目)。八、比赛规则:1)由小组组长领队,列队整齐,展现良好的精神面貌;2)领队表达清晰、流畅,声音洪亮,指令准确;3)展示时间10-15分钟;4)展示的内容准确、积极向上、丰富。九、后期跟踪:1)各部门于11月13日(周二)前将成立的小组人员名单发送至行政部胡婷处,并选派好领队。2)各小组将每星期排练告知行政部,以便行政部了解各部门排练进度。十、奖励方式:(现场公布分数及颁奖):1)第一名奖状一份,奖金300元2)第二名奖状一份,奖金200元3)第三名奖状一份,奖金100元备注:+2分,并可作为第四季度幸福明星队参考依据,其他所有参赛人员当月绩效+1分。。十一、评比标准:附件一参赛小组最后得分以所有评委总得数的平均分为准。以上妥否,敬请批示!发出:审核:审批:行政部副总经理总经理