电商公司各岗位的岗位说明书.docx部门直属上级职责概述岗位职责职位发展路线自媒体运营岗位说明书运营中心岗位自媒体运营职级岗位人数1直属下级人数无下级岗位无负责移动互联网自媒体平台(微信、微博、手机终端为主)的日常运营及推广工作。、视频创新运营,以实现活跃粉丝增长;,对自媒体内容的实时调整和更新;、创意、执行、运营及总结;,渠道运营及管理。部门主管运营客自媒体文案服其他策划推广岗位实习生学历、专业要求: 大专以上学历。工作经验年限: 有2年以上相关工作经验。任职资格 专业知识和技能:具有较强的新闻、热点敏敢性,有较强的逻辑性或文案功底;有丰富的自媒体活动推广经验,熟悉口碑营销的操作流程。素质能力要求: 踏实诚信,较强的团队合作意识,抗压力强。工作场所: 办公室工作条件 环境状况:舒适危险性:基本无危险,无职业病危险对线上销售方案、活动策划方案的建议权;;对线上产品文案的有优化权。编制日期 编制人 审核人 审批人运营岗位说明书部门运营中心岗位运营职级岗位人数2直属上级直属下级人数2下级岗位运营助理职责概述负责所管辖店铺的运营管理工作。,制作数据统计分析表;,提高店铺 UV,PV和转化率;,定期针对活动效果进行跟踪,评估并提交活动效果的统计分析报表,及时提出营销改进措施,给出切实可行的行进方案并推动实施。运营经理职位发展运营路线运营助理学历、专业要求:大专及以上学历。任职资格工作经验年限:两年以上淘宝店铺运营相关经验,一年以上相关工作经验。专业知识和技能:熟悉淘宝运营环境、操作流程、交易规则、淘宝推广工具,熟悉使用各类OFFICE办公软件。素质能力要求:踏实诚信,较强的团队合作意识,抗压力强。工作场所:办公室工作条件环境状况:舒适危险性:基本无危险,;;;、奖罚的建议权。编制日期编制人审核人审批人部门直属上级职责概述岗位职责职位发展路线运营助理岗位说明书运营中心岗位运营助理职级岗位人数2直属下级人数无下级岗位无负责协助运营做好店铺运营、推广。、推广工作;,为公司争取活动资源位;、活动提报、活动执行、效果分析等工作,定期针对推广效果进行跟踪、评估,并提交推广效果的统计分析报表;;。运营运营助理实习生学历、专业要求: 大专及以上学历,电子商务相关专业优先考虑。工作经验年限: 对电子商务有一定的认识,有淘宝、天猫、京东等平台相关工作经验者优先。专业知识和技能: 熟悉Office 办公软件操作,良好的表达沟通能力和逻辑思维能力;任职资格会一些基础的 PS;思维敏捷、富有创意,熟悉网站运作模式及产品特征。素质能力要求:性格开朗,头脑灵活,思维敏捷,有乐观积极的心态,具有一定的压力承受能力和较强的协调组织能力。工作场所:办公室工作条件环境状况:舒适危险性:基本无危险,;。编制日期编制人审核人审批人部门直属上级职责概述岗位职责职位发展路线任职资格工作条件工作权限编制日期设计师岗位说明书设计部岗位设计师职级岗位人数2直属下级人数2下级岗位设计师助理处理服装新款设计的所有日常事物,收集市场最新服装款式信息,按时设计出适销对路的服装款式。、女装的设计工作和新产品的开发 ,确保完成店铺销售所需的款数指标; ,完成产品的开发 ,把握产品风格;、辅料; ,对版衣色彩的搭配和工艺版型进行把控 ,确保样衣的质量; ,对产品的开发做出相应的调整和完善;。设计主管设计师设计助理学历、专业要求: 服装设计类专业大学专科及以上学历。工作经验年限: 3年及以上品牌服装设计工作经验。专业知识和技能:具备服装基础的相关理论知识 ,服装市场货品的分析能力; 具备服装基础的相关理论知识 ,服装市场货品的分析能力;具有一定的供应链资源者最佳。素质能力要求: 色彩敏感;具有良好的创新能力 ,并能承受一定的工作压力。工作场所: 办公室环境状况:舒适危险性:基本无危险,;;
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