三进三帮大走访心得体会.doc

三进三帮大走访心得体会三进三帮大走访心得体会我县开展的“三进三帮”大走访工作,要求各领导、各部门要深入到基层一线,了解基层实际情况,帮助基层理思路、定措施、送政策、谋发展。我理解的“三进三帮”工作为:走进每一户,摸清人民群众的实际困难,制定切实可行的措施,为人民群众出谋划策,并在各个环节长期有领导挂勾,有责任部门负责到底,不搞一场轰轰烈烈的运动,不只是填一张登记表,而是一项持之以恒的承诺,是深入群众,和群众说一样的语言,帮群众解决实际的难题。我认为,真正的落实好“三进三帮”大走访工作目的和意义可以从以下几点谈起。一是走访要入户。自“三进三帮”活动开展以来,我们合理的组织本单位干部职工自行安排好时间,到各自负责的小区街道,配合居委会干部深入民众家中,开展“三进三帮”问卷调查,全面了解居民家庭信息、收入情况、实际需求。切实为理清民众家庭困难、工作生活难点、促进居民增收提供科学依据。二是记录要深刻。走访过程中,我们要求所有走访干部职工带着感情,带着责任,以认真负责的态度,记好民情笔记,着重记好居民所需所急所盼所想,并将征求的意见和建议按相关渠道,做好问题反馈工作。三是问题要解决。真正将身子沉下去;做到“真知”,切实将情况带上来;做到“真帮”。关心关注困难群体,倾听群众呼声,帮助困难群众解决申报低保、区域供水、医疗服务、社会救助、技能培训等方面的问题,要把脚印留在大街小巷,把口碑立在群众心中。学三新心得体会2016年12月市委五届二次全会分组讨论会上,魏就如何完成今年市委市政府的工作目标提出“三新”论述,即“新要求是什么”、“新思路是什么”和“新成效是什么”,下面是我对魏论述的思考和体会。首先,新要求是什么?魏书记在讨论会上指出,面对新的宏观经济形势的变化和特征,我们要有“新的要求”。我县作为国家级生态示范区、江苏省园林城市应坚持把生态建设作为可持续发展的根本基础和探索新路的重要途径,认真领会“五大新发展理念”,切实推进供给侧改革,理清思路,抓好落实,干出成效。其次,新思路是什么?省委李强书记指出要“不走老路、探索新路”,魏书记在召开年度工作研讨会时更是明确了十条不能走的老路。我们XX县,在地方发展上要努力做到创新举措和创新做法,无论是从城市发展还是产业转型或是新农村建设,都要围绕宗旨、突出重点、深入研讨、勇于创新、敢于实践,才能做出地方发展新特色。最后,新成效是什么?魏书记在讲话中指出,有了新要求,就要探索新路子,探索新路子就要取得新成效。这最终就还是要落实在行动上,要从多方面进行转变,包括思想上、工作作风上;更坚持管理科学化、保障法制化、服务社会化的方向,牢记为民服务宗旨,切实提高服务质量,主动接受社会群众的监督评判,把XX建设发展的更有特色、更有活力!落实三项任务推进两聚一高讨论学习及体会落实三项任务推进两聚一高讨论学习及体会为深入贯彻落实江苏省第十三次党代会精神和省委李强书记对XX工作的最新要求,按照XX市委、市委教育工委工作部署,3月13日下午,XX县城乡规划局召开落实“三项任务”推进“两聚一高”大讨论活动动员会暨第一次学习讨论会。会上,我向同志们传达了市委开展落实“三项任务”、推进“两聚一高”大讨论活动的相关要求,强调开展落实“三项任务”、推进“两聚一高”大讨论活动的意义,既是贯彻落实李强书记对XX工作最新要求的政治任务,也是在新常态下思考和谋划转型发展的新路径、新方法的有效举措。务必要高度重视,积极参与,切实做到深入学习谋划新思路、全面贯彻追求新作为、把握重点确保取得新成效。一方面,要扎实完成规定动作,对照大讨论活动方案要求,围绕活动主题和内容,认真抓好活动开展,及时总结经验做法;另一方面,要创新做好自选动作,把落实“三项任务”、推进“两聚一高”与我局实际工作相结合。《传承工匠精神争做优秀员工》读后心得体会《传承工匠精神争做优秀员工》读后心得体会《传承工匠精神争做优秀员工》用震撼人心的匠艺故事洗礼员工心灵,铸造中国好员工,让工匠精神形成一种共识,成为企业发展的内在支撑。通过系统学习,认识到崇尚一技之长,不唯学历凭能力;施展一身本领,不为名禄为传承。所谓“工匠精神”,就是对工作执著、热爱的职业精神;对所做的事情和产品精雕细琢、精益求精的工作态度;对制造技艺的一丝不苟,对完美的孜孜追求,以及对工作的敬畏、热爱和奉献的工作境界。其核心就是对作品的敬畏,对工作的热爱,对技艺的极致追求,正是这种精神的代代相续,才创造出了无数精妙绝伦的工艺品,发明了各种各样别具匠心的新奇工艺和精巧别致的新型产品。践行精细制造你我他,卓越绩效靠大家。每一位员工都有梦想成真、人生出彩的机会。当前,突破经济瓶颈、决战脱贫攻坚、同步建成小康任务艰巨。制造业需要“工匠精神”,共产党员适应新常态更需要用“匠