共青团重点工作总结.doc

萧县团县委2011年上半年工作总结2011上半年,萧县团县委在团市委、县委的正确领导下,全面贯彻落实科学发展观,认真按照团省、市委的各项工作部署要求,重点围绕《2011年全市团的工作要点》着手推进各项工作任务落实,不断夯实工作基础、推进规范建设、打造特色品牌、促进科学发展,团结带领全县团员青年不断开创工作新局面。现将萧县团县委上半年工作开展情况汇报如下:一、全面加强基层组织建设,不断完善县域团的组织建设工作(一)、以党建带团建,着力推进共青团工作开展团萧县县委按照党的十七大精神和贯彻科学发展观的要求,提高认识,切实增强做好“党建带团建”工作的责任感和使命感;紧紧抓住基层、夯实基础,进一步加强基层团组织建设;真抓实干,认真落实“党建带团建”工作的各项目标任务。团县委赵峰书记强调,加强新形式下“党建带团建”工作,意义重大、任重道远,团县委各部门一定要增强政治意识、大局意识,从巩固党执政的青年群众基础,保证党的事业薪火相传、后继有人的战略高度,充分认识做好新形式下深入开展“党建带团建”、进一步加强共青团基层组织建设和基层工作的重大意义,提高思想认识、加强领导、振奋精神、大胆探索,扎实工作,保护好、引导好、发挥好广大团员青年的积极性,努力建设先进团建文化,为团组织建设改革创新、服务萧县科学发展提供精神动力。团萧县县委努力培育生命力活跃焕发的团建文化,打造模范团干团员队伍,创先争优,做到上级党委政府一声号召,团组织带头冲先,形成时时抢先进、事事比贡献的良好团建文化氛围,推动了我县团建工作科学发展,大力优化萧县经济社会发展环境。(二)、认真做好全县团情统计,确保工作目标明确。团萧县县委大力做好团员青年和团组织基本情况统计表,按照青年的户籍属地,以村级、街道团组织准确填报为基础,乡镇团委逐级补充完善并汇总。乡镇团委负责人要走遍所辖区域的全部行政村,狠抓落实,确保基础数据准确。充分发挥乡镇团委委员和大学生村官、西部计划志愿者、三支一扶大学生等各方面青年骨干的作用,整合力量,推动工作。(三)、大力推进乡镇团组织格局创新工作深入开展团县委早在2010年6月就专门召开会议,并联合县委组织部下发了《萧县基层团委集中统一换届工作实施意见》、《关于进一步加强全县共青团基层组织建设的意见》、《关于进一步深化“党建带团建”加强团干部队伍建设的实施意见》等文件,就镇街团委换届选举工作的重要意义、指导思想和换届选举工作的开展做了详细的说明和具体的部署,要求各镇、街道团委要充分听取党委及有关领导的意见,制定出周密的换届选举工作实施方案;在广泛听取意见的基础上,按照选举程序,选举产生符合条件的团代会代表,确保换届选举工作顺利进行。各乡镇团委积极协调各方面力量,积极落实,适时召开了团代会,优化了团干部结构,加强了团干部队伍建设。在团县委的指导下,2011年上半年全县有14个乡镇按照1+3+x模式按期进行了换届,随后其他基层团组织全部顺利完成换届。乡镇团组织格局创新工作开展以来,按照团省委的统一部署,创新工作思路,借助县乡团委集中换届契机,扎实推动格局创新工作深入开展。截止目前,全县乡镇全部完成团组织格局创新工作,进一步优化了团干部队伍,有力的促进了全县基层团的工作开展。主要做法:1、开展调研,通过问卷调查、实地走访、座谈等形式,就全县乡镇团委班子建设及工作开展等有关情况进行了调研,详细了解全市在团组织格局创新工作中可能遇到的困难和问题,制定下发了《全县乡镇团组织格局创新工作实施方案》,为工作开展奠定了基础。2、抓好试点乡镇。成立由团县委书记任组长的创新试点工作领导小组,慎重选取确定试点乡镇,严格工作程序。通过集体座谈、个别访谈、征求服务对象意见等形式全方位了解候选人情况,确定候选人。3、抓好学习培训。通过召开培训班、研讨班等形式,组织全县各乡镇团委书记进行学习,深化对创新工作步骤、程序和内容的认识和掌握。严格按照团组织格局创新要求,配齐配强团委班子,创新开展工作。4、加强宣传发动,营造良好的氛围。各级团组织通过举办讲座、印发宣传页、宣传栏等形式,借助电视、报纸、网络等媒体的力量,加大对乡镇团组织格局创新工作的宣传,使广大团员青年充分认识乡镇团组织格局创新工作的重要意义。(四)、认真开展基层团委工作培训、考核,促进基层工作顺利开展为全面加强全县基层团组织建设,团萧县县委定期对基层团委进行工作考核。团萧县县委领导深入乡镇、学校、企业、机关等基层团委,从团组织特色活动开展、创先争优、团员发展、青年志愿者服务、信息材料整理工作和青工培训等方面考察团组织建设。通过与团组织负责人谈话、档案检查等多种形式指导基层团组织工作进一步开展。二、深入开展创先争优,深化促进青年就业创业工作(一)、深入开展创先争优活动,引领广大团员青年为加快发展、兴萧富民贡献力量2010年10月20日,共青团