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软件测试方法和技术- 软件及其开发过程
计算机工程系
杨晓花
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软件测试行业背景
目前,软件测试人才严重匮乏,当前120万软件从业者中具备软件测试专业技术的人员不超过5万,人才缺口达到30万。“在国内很多软件企业中,软件开发和测试人员数量之比仅能达到8:1,”清华大学计算机教育专家谭浩强教授介绍说,“而与此同时,国际先进软件企业的同类数据却在1:1到1:2之间,差距十分明显”。
国内软件业的弱点正是发展的前沿
Test Engineer QA/Supervisor Project/Quality Manager
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机遇和挑战并存
软件测试行业在国内正处于成长期。专家指出,职业前景好、寿命长的工作应具有工作周期上的延续性和不可替代性,个人能在工作中不断成长,积累较多的行业经验,并有较大的发展空间。“例如精算师、游戏设计师、同声翻译、软件测试等等,都是较好的选择。”智联招聘求职专家郝健介绍,“尤其是软件测试,每天有大量企业发布招聘信息,人才需求量非常大。”
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人力市场的测试人员位置?
5400 虚位以待…
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21世纪什么最贵——软件测试工程师
软件测试工程师,目前IT行业极端短缺的金贵人才,未来5年IT行业最炙手可热的高薪职位。中国软件业每年新增约20万测试岗位就业机会,而企业、学校培养出的测试人才却不足需求量的1/10,这种测试人才需求与供给间的差距仍在拉大。
软件测试——产品质量的保证
软件测试——控制成本的关键
软件测试——软件可靠性确认
软件测试——让企业具备国际竞争的实力
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软件测试行业背景
种种现象、数据显示,软件测试工程师已成为求职者考虑今后发展的一门重要职业。在市场需求量不断增大的环境下,软件测试工程师的待遇也在不断提高。距不完全统计,北京地区的薪资趋势大致如图所示:
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软件测试工程师能力要求
一般的公司在招聘时会有如下几点要求:
一年以上测试经验;
计算机相关专业大专或本科以上学历;
英语达到四级或以上水平,熟悉日语者优先;
了解软件工程,熟悉软件测试过程和标准,熟悉配置管理技术和工具;
能够编制测试计划、设计测试用例、编写Bug报告和测试总结报告、使用测试工具、开发测试脚本;
熟练使用Windows或Unix、Linux操作系统;
熟练使用SQL Server或Oracle数据库;
了解业务领域(ERP、OA、电子商务、税务系统、电信系统等)优先;
熟练掌握至少一种以上的测试工具,如Testdirector、QTP、LoadRunner、Robot等。
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软件测试工程师素质要求
为高效地完成测试任务,优秀的测试工程师应具有良好的素质和能力,主要包括:
工作态度;
沟通能力,与开发人员、与领导沟通;
反向思维和发散思维能力;
学习技术能力;
自信心;
耐心;
怀疑精神;
洞察力;
适度的好奇心;
……
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软件测试职业发展:一个基准点三个方向
职业发展:
职业发展
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课程目标
本课程是计算机或软件专业课程,重在培养我们的实践能力,适应软件企业的工作环境和业界标准,并和国际先进的软件开发理念和测试技术保持同步。
通过本课程的学习,了解并掌握软件产品质量保证的基本思想和科学体系、软件测试技术的基本内容,以及软件测试的方法、技术和工具的使用,为全面掌握软件技术和软件项目管理打下坚实的基础。
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