开拓创新精准扶贫.doc

开拓创新精准扶贫.doc:..开拓创新精准扶贫具有铅山特色的结对帮扶新特色为贯彻落实好“结对帮扶、精准扶贫”工作,深入贯彻落实党中央关于精准扶贫的重要部署,全面落实关于扶贫开发工作的一系列重要指示,进一步增强责任感和紧迫感,以单位结对帮扶贫困村和干部结对帮扶贫困户为重要抓手,以改善贫户生产生活条件为重点,以增加贫困农户收入为核心,以帮助贫困户脱贫致富为目标,通过加强贫困地区基础设施建设,开发主导产业,提高农村贫困人口基本素质和自身发展能力,加快贫困农户脱贫致富步伐,在具体工作中我县实行“四定”、“三落实"、“二覆盖”。四定:定扶贫村、定贫困户、定帮扶单位、定帮扶干部。定扶贫村:我县除了省定扶贫村14个,还确定了16个县级扶贫村。定贫困户:经过村民代表大会评议,进行两公示一公告,乡镇审核,县审批,。定扶贫单位:根据贫困地的帮助需求和各单位的职能性质,分类安排帮扶单位到各贫困村进行定点帮扶,全县确定99个单位帮扶30个省定和县级扶贫村。定帮扶干部:全县县级领导32人,机关单位公务员1264人,乡村干部1315人,共计确定2611名帮扶干部对贫困户进行结对帮扶。采取“654321"的模式:即县级领导帮扶贫困户6户,正科级实职干部帮扶5户,副科级实职干部帮扶4户,科级非领导干部帮扶3户,一般干部帮扶2户,村(居)干部帮扶1户。"三落实”:1、落实帮扶措施。按照“一村一策、一户一案”的要求,综合施策、组合帮扶,对贫困村和贫困户落实精准帮扶措施,确保帮扶取得实效。重点开展单位包村“四帮”,干部包户“四送”,社会参与“四扶”,民政托底“四助”活动。2、落实帮扶工作责任制。明确帮扶具体工作目标任务,实现贫困户家庭人均收入年均增长10%,建立县乡村三级帮扶工作责任制,确定干部帮扶责任人,挂牌帮扶,做到扶真贫、真扶贫。建立帮扶台帐,记录实施过程,项目投入解决的问题,收入变动,年度目标等内容,为监测评价帮扶效果提供可靠依据。3、落实帮扶资金。针对贫困村和贫困户的实际情况,优先安排帮扶项目资金,享受国家优惠政策。对干部帮扶到户的慰问补助资金每户每年少于200元的安排,经费由干部所在单位自筹解决。全县干部帮扶到户