“学理论,练内功”活动总结.doc

为了更好地实现内强素质、外树形象的目标,10月份以来,我局积极贯彻总局教育中心和市局党组关于开展“练内功”活动的意见,在回顾总结前三季度学习培训的基础上,组织全系统干部职工再掀学理论、学业务、练内功热潮,根据四季度自身工作实际和时代要求,以学“”讲话和党的十六大文献精神为重点,学以致用,做到措施上落实,方法上务实,效果上求实,并创造性地开展工作,注重加强局党组中心组成员自身的理论学和解决实际问题的能力。再次组织全系统干部职工全面学习了新《税收征管法》、《税收相关法律》、《税收基本知识》、《落日的辉煌》等书籍,由于计划周密,组织科学合理,带动了全系统良好学风的形成,并取得了可喜的成绩。一、提高认识,注重学习的导向性。我局围绕建设“一流班子、一流队伍、一流执法、一流管理、一流服务、一流形象”的目标,从加强党组成员、领导班子、基层分局及机关股(室)负责人理论学习入手,带动全系统干部职工系统地学“三个代表”重要思想、“七·一”讲话、“”讲话和党的十六大报告、中国共产党章程,注重从理论上研究,在精髓上把握,深刻领会精神实质。把基层分局的理论学习作为工作目标的重要内容,纳入年度考核,确保研究有议程,实施有方案,学习有考核,落实有检查,一级抓一级,逐级抓落实,不断提高干部职工的理论政策水平,掌握并运用马克思主义的立场、观点、方法,观察、分析和解决实际问题,用科学的理论指导地税工作,推动地税事业的全面发展。二、强化领导,注重学习的规范性为切实把理论学、局长嵇海林同志为组长的“练内功”学习指导小组,党组成员带头学习、带头发言并做到:凡重要内容,都带头先学,凡要求全体干部职工学习的内容,都带头学好。由于领导重视、认识到位、以身作则,坚持学理论、记笔记、写心得和撰写调研文章相结合,形成了党组成员带动中心组学,中心组带动局机关学,局机关带动基层分局学的“三带动”学习局面。为了进一步规范学习,我局结合自身实际,制定了三项制度:一是组织制度。规定局党组中心组学习吸收机关股(室)负责人参加,人事教育股具体负责中心组理论学习的日常工作。二是学习制度。制定印发了《大丰市地方税务局学习制度》,对干部职工的理论学习和业务学习作了长计划、短安排,每次集中学习前,都按既定的学录及时,定期公布,遇到特殊情况不能参加学习的,缺学的内容指定专人辅导补课。由于领导带头,制度规范,目前全系统干部职工学理论、学业务已蔚然成风。三、讲究方法,注重学习形式的多样性。第四季度临近年终,征管改革紧锣密鼓,深入学习党的十六大精神正如火如荼,各项工作紧张、繁忙,正确处理好工学矛盾尤为重要。针对地税工作实际,我局采取个人分散自学为主,集中学习为辅,专题辅导、参观学习、讨论交流相结合等形式,不断深化学习内容,强化“内功”。1、党组班子成员带头学。坚持业余自学,认真研读,联系个人思想和工作实际,写出有份量的心得体会和调研文章。目前,班子成员已写心得体会30余篇计10万余字,撰写调研文章10篇,其中报省局7篇,被《江苏地税调研》刊登1篇,其它报刊刊登4篇。2、专题辅导。定期举办理论报告会或专题讲座,邀请有关部门领导或专家学者作专题辅导报告,开阔干部职工的视野,促进学习质量的提高。先后邀请盐