放射科年度工作总结放射科年度工作总结.doc:..放射科年度工作总结放射科年度工作总结放射科年度工作总结不平凡的2005年即将过去,冋顾这一年来我科在院领导的正确领导下,坚持“以病人为屮心,捉高医疗服务质量为主题”.以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导。我科全体医务人员努力学都上了一个台阶。全科人员同心同德圆满完成医院下达的各项工作任务,现将木年度的工作总结如下:,全体人员严格按照标准化操作,并有严格的奖惩制度。。各项设备仪器均有专人负责保养并定期检查。,原创:努力提高自己的业务素质和业务水平。不断更新知识,提高技术水平。坚持毎天早读片的制度,着重讨论疑难片的诊断,不断提高全科人员的诊断水平。三•树立良好的医德医风树立良好的医德医风,人力弘扬白求恩精神,加强职业道德和行业作风建设,发扬救死扶伤,治病救人的优良传统。全科人员努力文明礼貌服务,吋刻为病人着想,千方百计为病人解除病痛,不与病人争吵,做到耐心解释,尽量提前给病人发诊断报告,满足病人的需求。全科人员严格执行医院各项规章制度,不迟到,不早退,工作认真负责,积极主动,互学互尊,团结协作,全年无一人收红包。四•把好质量关,提高经济效益自2005年1月1日至2005年12月31日,放射科的工作量为摄片检查39795人次•特殊检查369人次,ct检查7178人次,体检透视135574人次。比2004年同期比较摄片,特检,ct检查,体检人次明显增长。%,%,%,%。2005总收入为532万,其中x线收入为305万,%・而对繁重的工作量,我们没冇丝毫放松把好质量关,照片质量和诊断报告达到教学医院标准。这表明,放射科是一支技术精湛,作风顽强的队伍,在医院的大力支持和鼓励下,我们取得了一个又一个胜利。全年无一例医疗责任事故发生。*放射科口前的问题原创:,各写各的,详简不一,没有统一认可的标准,漏症率较高,导致临床不信任放射报告。,许多体位不够标准,有责任心因素,有技术因素,有喑房及胶片因索。三•部分医生服务态度较差,随意的趋向较多,显示不出“以病人为屮心”的服务宗旨。*在院长的指导下,放射科党小组和科主任共同研究制定的改革方案如下:,减少漏诊率。。主班医师书写报告,报告形式分描写和印象,描写部分要详细规范,印象部分要准确;由副班医师复签后才发报告,当两医师意见不统一时可由主班先发急诊报告,笫二天读片讨论后发正式报告。,需要修正报告时,必须经过两签报告医师。,第二天早上读片医师审核,有误诊或漏诊时重发正确报告,并出值班医师追回错误报告。,写出对比意见;I口片未归述,报告一-律不发出。,捉高拍片质量。;;
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