考勤管理规定1.doc

考勤管理规定修订日期修订单号修订内容摘要页次版次修订审核批准2011/03/30/系统文件新制定4A/0///批准:审核:编制:考勤管理规定的规范考勤管理,保障正常的工作秩序。适用于本公司(以下简称公司)、各分公司、分厂的所有员工。容作息时间类别:(03月01日—09月30日):上午8:00——12:00,下午14:00——18:00;(10月01日—02月28日):上午8:00——12:00,下午13:30——17:30。注意:车间加班根据实际生产任务而定,车间负责人要按实际加班时间做好考勤纪录。迟到、早退规定:≤30分钟,处罚1元/分钟;~60分钟内的,按缺勤半天计算;≥1小时,按缺勤一天计算;≥4次,按缺勤半天计算;若≥7次,按缺勤一天计算。,将分别计算。例如:,每次10分钟,将处罚40元,并按缺勤半天处理;,其中3次为5分钟,1次为40分钟,将处罚15元(),并按缺勤1天处理(、)。旷工处理规定::旷工一天,按本人日工资的三倍处罚。如:日工资为50元/天,旷工当天无工资,并按100元/天进行处罚;:旷工一天,处罚40元/天,连续旷工≥三天,按自动离职处理。:代打卡:任何员工不得代替他人打上下班卡。如查实有代打卡的,不论何种原因,查实一次,代打卡人及被代打卡人各处罚100元/次;查实两次,代打卡人及被代打卡人各处罚200元/次;发现三次或以上,代打卡人及被代打卡人分别给予开除。打连卡:员工上下班考勤卡不允许打连卡,上午下班卡必须在12:20前打卡,下午上班卡必须在12:30至下午上班时间打卡,否则卡机不显示记录,将一律按因个人原因漏打卡处理。漏打卡::漏打卡第一卡次给予警告不扣款,第二卡次按5元处罚,第三卡次按10元处罚,第四卡次按15元处罚,依此类推(每次按5元递加);:漏打卡第一卡次给予警告不扣款,第二卡次处罚10元,第三卡次处罚15元,第四卡次处罚20元,超过四次的,每次漏打卡按当天未出勤计算工资()。漏打卡单填写程序:1)计件员工:本人填写《漏打卡单》交当班保安、当班直接主管、部门经理签名确认后,交行政人事部备案,纳入考勤核算中。2)计时员工:本人填写《漏打卡单》交直接主管、部门经理签名确认后,交行政人事部备案,纳入考勤核算中。因公漏打卡申报程序:本人填写《漏打卡单》交直接主管、部门经理签名确认、副总经理批准,交行政人事部备案,同时必须要在《漏打卡单》后面附上相关领导签批过的《出差申请表》、《用车申请单》、《放行条》等有效证明(如因陪客户或领导找谈话,《漏打卡单》上至少需要