劳动合同延长协议.doc

劳动合同延长协议劳动合同延长协议合同延长补充协议服务类合同期延长协议篇一:试用期延长协议(范本)试用期延长协议甲方(用人单位):乙方(员工):身份证号码:一、甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则,就试用期期间的有关事项订立本协议,共同遵照执行本协议各项内容。二、根据员工与公司签订的劳动合同,试用期将于年月日结束。三、经所(转载于::劳动合同延长协议)在销售部门的综合考核结果与实际表现,结合《劳动合同法》第十九条相关规定,延长员工试用期个月,直至年月日止。四、其他:1、乙方享受公司试用期工资待遇;2、乙方应自觉遵守国家法律法规及甲方的各项规章制度1中,如有违反或经试用发现不符合岗位任职要求的,甲方有权调离乙方现任工作岗位或直接解除试用协议同时部支付任何形式的经济补偿金;3、乙方在试用期内提出离职,不享受其他津贴,工资按实际出勤天数结算,并按公司薪酬福利制度执行;4、乙方在年月日前的有效订单台数为台。若无法达到要求,甲方有权随时辞退同时不支付任何形式的经济补偿金;5、乙方试用期满,经甲方考核合格后,享受正式员工待遇;6、本协议均属双方自愿接受,并于本协议上签名确认,人力资源中心留存备档;7、本协议一式贰份,员工本人一份,人力资源部留存一份。甲方(用人单位):乙方(员工):日期:日期:篇二:劳动合同补充协议劳动合同补充协议甲方:乙方:甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》的规定,于_____年____月___日订立了《劳动合同》(以下简称《劳动合同》),在此基础上,就《劳动合同》中未约定的有关劳动关系事项,2经双方协商一致,达成补充协议如下:一、,乙方在甲方工作期间每天正常工作时间不低于7小时,每月休息2天,根据当月总天数减去2天休息为应出勤天数。,根据当月总天数减去4天休息为应出勤天数。,带薪休假须在不影响甲方经营需要的情况下休假。(一天)、春节(三天)、清明(一天)、五一(一天)、端午(一天)、中秋(一天)、国庆(三天)按照法定规定天数给予调休。二、(一、劳动时间及休假1、2、3、4)项试用期工资额为元/月或元/时,经甲方试用期考核通过转为甲方正式聘用职工年工资额为元/年,每月支付元,差额______当年年终12月18日同当月薪资一起支付,中途因甲方单方面解除劳动关系按照当年实际服务时间补发年薪差额,如因乙方单方面解除劳动关系甲方不予补发年薪差额,该差额作为乙方单方面解除劳动关系给乙方的经济赔偿。,乙方不得已任何形式或理由向甲方索取加班工资。,乙方不得要求甲方重复支付。,每月支付给乙方的薪酬。,薪资根据员工考勤情况支付,绩效工资根据员工月度考核情况支付(乙方月度考核表未经公司相关流程批准的其考核结果视为无效,不发放该考核月的绩效工资)。三、。乙方若泄露甲方的商业秘密,应向甲方支付违约金,违约金相当于乙方在甲方一年的工资收入(按劳动