劳动合同解除或终止协议根据双方签定的劳动合同,用人单位(甲方)按以下合同条款之一(?)原因决定解除、终止与乙方签定的劳动合同。,不再续订新的劳动合同。,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作。,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作。。乙方过错对甲方利益造成重大损害。,致使原劳动合同无法履行,经甲乙双方协商同意终止合同。:(1)乙方应于_______年_______月_______日前办理调出手续;(2)存档费用由_______方负担。(3)住房公积金于_______年_______月_______日_______(封存或转出)。甲方:____________________乙方:___________________________年_______月______日劳动合同解除或终止协议相关文章:保密协议书聘用工作人员合同劳动合同(七)人才广告服务代理合同劳动合同(九)人事代理聘用合同书标准版劳动合同事业单位聘用合同查看更多>>劳动合同
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