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工作室人员职责.doc


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创新工作室人员职责工作室主任职责:负责创新成果的自评、申报及项目的跟踪;负责创新工作室活动场所、设备和经费的策划、申请、落实,从资金上保证职工创新工作室正常运转;负责工作室成员的年终考核,对创新项目成果获得者及工作室优秀成员进行奖励,并向上级主管部门推荐参与年度的评先争优活动;负责处理工作室成员的申请加入或退出事宜。工作室领衔人职责:全面主持“创新工作室”的日常工作;负责项目立项决策及督促落实各项活动的开展和成果总结推广,规划课题开展,撰写工作室工作报告;负责每季度召开一次工作室会议,谋划布置季度的创新工作,研究解决创新过程中遇到的困难和问题;负责做好大型活动的预算,并报交工作室主任批准。组织委员职责:负责对立项项目的跟踪,并将创新成果的推广情况进行汇总,上交至工作室主任;负责对工作室成员上交的文字资料及出勤情况进行数据统计,供工作室主任考核评价参考;负责“理论学习”,包括选择精读书目、组织开展科技创新研究及实践活动。宣传委员职责:及时用摄像机、照相机、文字记录工作室活动,通讯报道本室各项工作、活动动态、成员先进事迹、研究成果等宣传;负责工作室活动简报;负责活动主持,以及成果汇报的形象发言。资料员职责:负责建立项目日常管理档案,将每月创新项目均纳入档案管理,并对创新成果进行整理、保管;负责填写活动记录并提醒相关成员提交有关材料,统计并管理工作室成员上传资料、文件,供工作室主任年终考核评价参考;负责工作室的网站建设与管理工作:工作室网站、MSN及QQ群的建立、管理。工作室成员:创新工作室成员由变电分公司试验室人员自愿报名和核心人员推荐,并经考试选拔产生,统一在创新工作室领导小组的领导下开展工作;成员申请加入或

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