在卡坝乡村“两委”班子、村级后备干部培训班上的讲话同志们:今天,很荣幸同大家一块参加学习,一块交流思想。除了个别同志不熟悉外,在座的大部分同志我基本都认识。连任的说明人民拥护你们,组织信任你;新当选的,说明各方面都先进,祝贺你们。第一次上讲台,第一次的事情难免有些紧张,肯定有许多讲的不全面、不到位的地方,请大家谅解!谈不上讲课,借今天这个机会,和大家一块探讨两个方面的问题,一个是农牧村的发展和稳定,一个是村级组织和村干部的工作重点。如果时间充裕,再向大家介绍卡坝乡为民服务全程代理制的有关情况。首先,和大家一起说一说农牧村发展和稳定的问题当前,我县农牧村的现状,以我的理解就是三句话:一是农牧村生产生活变化大;二是农牧村干部素质有了新的提高;三是农牧村问题仍然不少。先说农牧村的变化。近年来,县委、县政府下大力气抓农业结构调整,在县、乡、村的共同努力下,特别是在广大农牧村干部的积极带动下,农牧村经济出现了强劲的发展势头,农牧民增收明显增加,生活水平逐年提高,居住环境进一步改善,基本上村村通路通电,户户通水通电话。可以说农村面貌发生了翻天覆地的变化,用“蒸蒸日上、生机勃勃”这八个字来形容一点也不为过,这当中包含了广大农牧村党员干部,尤其是我们在座各位的辛勤和汗水。二说农牧村干部素质有了新的提高。随着农牧村基层组织建设、基层民主政治建设和法制建设进程的不断加快,一大批年纪轻、能力强、素质高的青年农民被推选到了村干部的岗位上,他们有的是养殖能手,有的是种植能手,有的是办厂能手,有的是经商能手,思路明晰,干劲充沛,懂法守法,作风端正,给我县农村干部队伍注入了新鲜血液,增强了农村基层组织的战斗力和凝聚力,可以说这些是农牧村干部队伍中出现的新气象。三说农牧村问题依然不少。一是村集体经济几乎空白,有的甚至一年到头一分钱收入也没有,村干部干工作全凭责任和义务,“有钱好办事、缺钱少办事、无钱不办事”的现象十分普遍,除了国家投以外,村上几年也办不起一件公益事业,多年来农牧村整体面貌改变不大。二是部分村干部素质有待于进一步提高。主要表现在思想观念跟不上;工作能力不强,得过且过;管理水平不高,仍用过去的土方法、老经验处理问题,方法简单,作风粗暴,造成干群关系不融洽。三是有些村管理不完善。突出表现在财务公开上躲躲闪闪,藏藏掖掖,公开的内容或不真实,或不彻底,缺乏必要的约束和有效的监督。以上我的这三点,既肯定了我县农牧村这几年来的变化,也指出了存在的一些共性问题。应该说,农牧村之所以有这么大的变化,离不大广大农村干部的辛勤劳动,尤其是在座的同志们功不可没。同样,农牧村存在的这些问题要解决,也要靠你们。为了解决这些问题,这就要求大家抽出时间进行系统的学习,全面提高自身的能力。我们大家长期在农牧村工作,可能都有体会,现在和过去相比,你不依照法律办事儿,只靠行政命令行不通了,老百姓不买你的帐了。这就逼着你学,学政策、学法律、学处理问题的方法,不断提高自己的政策水平和法制观念。我们在座的各位对于农村工作可能有一个共同的体会,难!干工作难,当干部更难。没钱为群众办事,群众不满意;致不了富,群众更不满意。现在老百姓对村干部的要求越来越高了,以前一个村只要是稳定不出事就行,现在你要还停留在过去的认识上,老百姓肯定不会满意。现在群众要村干部得会干事、能干事、能干成事,不仅能为群众办实事,还要能带领群
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