幼儿园办园方案.doc

唐河县店镇未来星幼儿园办学方案唐河县店镇未来星幼儿园简介唐河县店镇未来星幼儿园基本情况简介唐河县店镇未来星幼儿园创建于2002年9月,办学10多年之久,2014年7月迁址于店镇局对面向东50米处,并在硬件软件设施上进行了完善,对园所进行全面的优化升级,全力打造店镇唯一一所标准化幼儿园。我园开办自2002年,地址位于唐河县店镇前岗村,起初教学班2个,学生人数35人,后经过发展,有车接车送,幼儿入学人数增加至55人,并不断扩大。2007年,幼儿园迁址于店镇烟草局旁边,幼儿园规模扩大至4个教学班,幼儿在园人数增至100多人,2009年,为了进一步扩大园舍面积,幼儿园再次迁址于店镇客运站对面,属租赁房屋,班级增至7个教学班,幼儿入园人数连年增加至280人。2014年春期,对幼儿园进一步优化升级,购置自由房产7间,上下两层,并配置齐全的幼儿专用设备,目前为止,在硬软件设施上是店镇比较规的幼儿园。目前全园总占地面积为450平方米,建筑面积320平方米,总投资100多万元。全园现有幼儿数共220人,设学前班1个、大班2个、中班2个、小班2个,班级层次分别为学前班、实验果果班、果果班、实验花花班、花花班、苗苗班、芽芽班。现有教职工16人,园长1人、副园长2人、教师9人、会计出纳兼职1人、炊事员1人、后勤人员1人、保安兼门卫1人、司机2人、跟车老师2人。办园10多年来中,我们秉承着求真务实的态度,把幼儿园办成教育管理部门认可、家长满意的幼儿园。园和谐的人际关系先进的教育理念、良好的教学方法让幼儿在园感到安心和快乐。同时,我园拥有一支专业化、有事业心、责任心、热爱幼儿、尊重幼儿的教师团队,竭力为孩子营造一个良好的教育环境。我们秉承着“给我一株幼苗,还您一棵大树“的承诺,树立尊重幼儿的人格尊严,营造艺术化、游戏化、家园化、个性化的教育环境。让快乐的活动成为幼儿主动学习的手段,学会主动与伙伴交往,建立良好的人际关系,学会认知、学会生活、学会做人,奠定幼儿良好的人生基础。唐河县店镇未来星幼儿园办园理念、办园宗旨办园理念:培养“健康+快乐+求知+发展”的新世纪儿童,遵守宪法、法律法规和国家政策,坚持社会主义方向,贯彻国家的教育方针,保证教育教学质量,以素质教育为基础,智能培养为目标,家长满意为标准,“保一流幼教,育一代英才”。以“给我一株幼苗,还您一棵大树”为办学理念。让孩子在玩的过程中学,在学的过程中玩。反对传统教学,追求新的教学方针。我园本着“让孩子健康快乐每一天”的原则,采用符合儿童身心健康发展规律的教学法,针对幼儿身体发展的特点进行教学,通过礼仪教育、启蒙阅读、快速学拼音、七彩魔幻手工课程等特色教学方式,努力开发幼儿智力潜能,有效拓展幼儿智商,为幼儿的全面发展奠定坚实的基础。办园宗旨:我们用爱心细心耐心,让孩子开心家长放心我们的愿景:让新世纪的小主人从这里扬帆起航!我们的使命:让幼儿健康快乐地成长!我们的信念:锐意进取    永不放弃!我们的宗旨:服务幼儿    服务家长!我们的管理理念:自主 创新  和谐  快乐!我们的服务理念:每天进步一点点!我们的作风:说到做到!我们的座右铭:没有完美的个人,只有完美的团队!三:办园文化园风:团结敬业创新园训:健美文明乐学活泼教风:爱教扎实探索求精健康活泼自律友善思维敏捷培养目标:独立自信素质启蒙个性发展快乐生活积极学习学习做人职业道德准则:把忠心献给事业把安心留给家长把安心先给孩子把专心留给自己园务管理:在园所管理上实行园长负责制,园长负责幼儿园全面的管理工作,副园长分管教学业务与后勤保障服务。园务领导班子的主要职责是讨论贯彻上级指示,研究决定园所重大问题。具体管理工作的实施涉及行政、保教、卫生保健、后勤四个主要方面。在行政管理上,建立健全各项规章制度和岗位职责,使管理有章可循。同时,建设一支强有力的教师队伍,也是行政管理的核心任务;保教工作是幼儿园工作的中心,其它工作都是围绕保教工作而展开的,保证保教工作质量是幼儿全面发展目标得以实现的前提;卫生保健工作,是为了保证幼儿的身体、心里健康,更好地接受教育;后勤工作,是为了提供更好的物质条件和良好的环境,以确保教育工作的顺利实现。以上四方面,在我园的教学管理过程中缺一不可,全力做好每一方面的工作,才能保证我园教学管理水平的不断提高。(一)幼儿园组织架构图园长后勤园长教学园长财务小班班主任教师保育员托班班主任教师保育员大班班主任教师保育员资料室卫生保健保安门卫校车食堂中班班主任教师保育员(二)岗位职责1、园长岗位说明2、教学园长岗位说明3、后勤园长岗位说明4、会计岗位职责5、班主任岗位职责6、教师职责7、保育员岗位职责8、物品保管员岗位职责9、保健医生岗位职责10、保安门卫岗位职责11、校车司机、接车教师岗位职责12、厨师岗位职责规章制度的种类和容由国家立法机