基层工会会员(.doc

基层工会会员(.doc基层工会会员(代表)大会操作指南工会会员(代表)大会是工会的最高权力机构,应按照工会章程的规定按期召开,各级工会会员(代表)大会有权审议和批准本级工会委员会和经费审查委员会的工作报告,有权选举本级工会委员会和经费审查委员会,工会全国代表大会还有权修改中国工会章程。会员在200人以下的基层工会,一般应召开会员大会。一、 工会会员(代表)大会的职权工会十四大通过的《中国工会章程》第二十六条规定:“工会基层组织的会员大会或会员代表大会,一般每年召开一次”。职权是:(1)审议和批准工会基层委员会的工作报告;(2)审议和批准工会基层委员会的经费收支情况和经费审查委员会的工作报告;(3)»工会基层委员会和经费审查委员会。二、 工会会员(代表)大会代表的条件、名额、职责和产生程序(一) 应具备以下条件:1、 认真学理论和“三个代表”重要思想,自觉坚持党的基本路线,认真执行党的方针政策、法律法规和企(事)业单位各项规章制度;2、 主人翁责任感强,在工作中起模范带头作用;3、 具有一定的思想理论水平、工会法律法规知识、工会工作业务知识和参政议政能力;4、 热爱工会工作,能热心为会员群众说话办事,在会员群众中有一定的威信;5、 本人应为本企(事)业单位工会会员。(二) 工会会员代表大会代表的名额:(参考代表常任制暂行规定)(三) 工会会员代表职责是:(参考代表常任制暂行规定)(四) 会员代表产生的程序:会员代表候选人,由其所在车间、科室、班组,按照分配的代表候选人名额,对照代表条件,组织会员讨论提名、推荐,采取无记名投票差额选举方式,直接选举产生代表。代表选出之后要编制代表花名册,提交大会代表资格审查委员会进行资格审查。(新组建工会如不设代表资格审查委员会的,由筹建领导小组进行资格审查)代表资格审查结束后,按人数多少,分成若干个团(组),一般10-20人为宜,选出团(组)长。并做好代表的分析统计工作,及时将代表选举情况和代表资格审查情况,以书面形式向同级党组织和集团公司工会组织部汇报。三、工会委员会和经费审查委员会委员候选人的产生1、 委员候选人的产生,一般都要经过推荐提名、酝酿讨论、初步确定、组织考察,正式确定这几个阶段。候选人名单可以由党组织推荐、职工推荐或自荐等。候选人名单在各工会小组或车间(科室)提名的基础上,反复酝酿,充分讨论,广泛听取意见,提出建议名单,报经同级党组织和上级工会审查同意后,提交会员大会或会员代表大会通过,酝酿产生正式候选人名单,然后提交大会进行选举。《中可以由会员大会或会员代表大会直接选举产生,也可以由基层工会委员会选举产生。2、 委员会委员名额,按会员人数确定:基层工会委员会委员名额,按会员人数确定:25人以下者,设主席或组织员1人;200人以下者,设委员3至7人;201人至1000人者,设委员7至15人;1001人到5000人者,设委员15至21人;5001人至10000人者,设委员21至29人;10000人以上者,委员最多不超过37人。大型企业事业单位基层工会委员会,经上级工会批准,可以设常务委员会,常务委员会由9至11人组成。四、 工会会员代表大会主席团的产生:召开会员代表大会,应当选出大会主席团。会员大会不设主席团,由工会基层委员会主持会员大会和选举工作。会员代表大会的主席团由代表团(组)酝酿提出候选人名单,在会员代表大会预备会议上通过。主席团成员候选人名单提出后,要经过到会代表酝酿讨论。如果大家同意,即可一次举手表决通过。大会主席团设常务主席若干人,秘书长一人,副秘书长若干人。大会主席团实行集体领导原则,有关会议的重大问题,经主席团全体会议讨论决定。主席团成员必须是本次代表大会的正式代表。五、 工会会员代表大会主席团的任务:工会会员代表大会主席团的主要任务是负责工会会员代表大会期间的组织领导工作。工会会员代表大会的全体会议由大会主席团成员轮流主持。主席团的主要任务是:一是按照大会通过的议程主持开好大会,领导大会期间的各项工作;二是组织大会的报告和讨论,听取各组讨论情况的汇报;三是组织会员代表讨论本届工会委员会和经费审查委员会委员候选人名单,主持大会的选举;四是组织会员代表讨论大会对上届工会工作报告、财务工作报告和经审委工作报告的决议(草案);五是处理大会的其他重要问题。六、 代表资格的审查工作主要内容1、 代表名额是否符合规定要求;2、 代表产生办法是否符合工会章程规定的民主程序;3、 代表是否符合规定的代表条件。七、 工会会员(代表)大会(一)、下发会议通知,确定会议时间、地点、代表名额,各层次、选区代表比例及名额分配数与代表条件等,随文符上代表登记表、代表合理化建议书,注明上报时间、收件部门、经办人、联系电话等。(二)、工会会员(代表