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专项管理制度.doc城际约租客运有限公司专项管理制度二0—三年八月—、总则二、安全生产管理制度三、安全监督管理制度、安全隐患排查制度五、车辆调度制度六、 营收管理制度 七、 经营行为和服务质量保障制度八、 车辆技术管理制度 九、人员收入分配和奖惩制度十、安全应急预案城际约租客运有限公司专项管理制度为进一步加强企业安全生产管理,根据《中华人民共和国安全牛产法》、《中华人民共和国道路交通安全法》等法律、行政法规的规是,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,按照《交通运输企业安全牛产标准化》的要求,结合城际约租客运有限公司安全生产工作情况制定本制度。第一章总则第一条本制度所称约租客运,是指道路客运经营者通过电话与网络平台预约的方式,按照服务对象的要求提供道路客运服务的一种新型道路客运经营模式。第二条城际约租客运,以市场为导向,满足群众出行需求为目标,严格实行“五统一”、“八不准”管理规定,即:统一承揽业务、统一调度车辆、统一签订合同、统一运费结算、统一驾驶员管理;不进客运站揽客、不单独设立客运站点揽客、不采取巡游方式揽客、不使用租赁车辆和其他非专用车辆从事城际约租客运、不使用与当地出租车相同或相似的车辆标识牌、不变相从事站到站的长途班车客运、不聘请无从业资格证的或未签劳动合同的人员驾驶车辆,不承揽经营范围区域以外的运输业务。第三条本制度适用于约租客运车辆管理。第二章安全管理制度第四条为进一步明确企业经营责任人的安全管理职责,加强公司安全生产管理工作,杜绝特大交通事故,遏制重大责任交通事故,减少一半交通事故,保障人民生命财产安全,结合《中华人民共和国安全生产法》及《中华人民共和国道路交通安全法》等相关法律法规,特制订本安全生产责任制度。第五条公司法定代表人是安全生产第一责任人,对公司安全生产负全而责任,负责建立、健全公司的安全管理机构,认真执行“安全第一,预防为主”的方针,配足安全管理人员,提供必要的工作经费和装备,保证其必要的工作条件;组织制述本公司安全生产责任制和各种安全生产规章制度,操作规程;按要求组织召开安全学习会和安全检查。第六条公司分管安全工作的经理是安全生产第二责任人,保证本公司安全生产投入的有效实施,负责督促、落实、检查本公司的安全生产工作,及吋消除生产安全事故隐患。组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案,并及时、如实报告生产安全状况。第七条公司安全生产管理人员是安全生产直接责任人,对公司安全生产工作承担管理职责,负责具体实施对驾驶员安全宣传、教育、培训的组织工作,对车辆安全性能的口常检查和车辆的回场检查进行监督,对出现的责任事故进行处理,并对事故原因进行分析,提出相应的防范措施及补救方案,并及时、如实报告生产安全事故。第八条公司驾驶员是安全生产直接责任人,不断学习必要的安全生产知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能。牢固树立“安全第一、预防为主”的意识,增强对人民生命财产高度负责的责任感。严格按《中华人民共和国道路安全法》行车,发生交通事故应按规定及时处理,在第一时间上报。第九条建立健全规范的驾驶员管理档案和规范有效的车辆技术档案。第十条按有关法律规泄和行业主管部门对车辆各类保险的要求,购买营运车辆机动车交通事故强制险、承运人责任险和其他适应的商业保险,对企业设施安全、公共责任安全和乘客安全提供足够的保障。第十一条安全生产目标及考核指标一、 安全生产目标:杜绝重大责任交通事故,死亡人数为减少一般事故,降低行车违法行为。二、 年度安全考核指标(按白万公里)1、行车事故频率低于3次/白万公里;z行车事故责任死亡率低于0人佰万公里;$行车事故责任伤人率低于115/白万公里;<行车事故直接经济损失率低于35万元/白万公里。无地级以上新闻媒体曝光和恶劣的服务质量运输服务质量事件。四、办公场所、仓库、场站等不发生一般以上火灾事故。第三章安全监督管理制度第十二条认真贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》以及相关的安全生产方针、政策、法律、法规的规定。第十三条坚持管生产必须管安全的原则,做到安全生产工作与经营管理、规范服务同步规划、同步实施、同步发展,认真执行各项管理第十四条建立健全与本单位经营管理相适应的安全管理机构,配备相应的安全管理人员,落实办公场地、经费等,组织制定各级安全生产责任人职责、安全管理规章制度,岗位安全操作规程,将安全生产责任层层落实。第十五条公司法定代表人每季度至少检查一次公司安全生产档案,对安全生产目标任务进行综合自查,研究、分析安全生产重大问题及重大事故隐患的防范工作。布置、检查、督促公司安全生产部门对工作任务及防范措施的落实情况,确保公司安全生产口标的实现。第十六条公司安全生产主要负责人每月至少组织一次公司车辆安全生产检查,对杳出的重大事故隐患要及吋分析、研究,制定切实可行的整改