公司员工辞退书【概念解说】公司因为某种原因而辞退员工,必须制作《决定书》或《辞退书》。员工辞退书是解除劳动合同的依据,如因此产生劳动纠纷,它将作为重要的证据提供给伸裁委或法院。【格式内容】必须依法辞退。辞退必须有事实根据。辞退员工必须办理相关手续,并要求一定的补偿。【范例参考】通知xx先生/小姐:因为本公司的经营方针和业务发生重大的调整和变化,您所学的专业和您的经历、能力等均不符合新企业的要求,故请您于XX年X月X日离开本公司。您的一切待遇将按《XX市劳动合同管理规定》处理。XX市XX公司人力资源部XX年X月X日
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