用工合同月嫂用工合同简单.docx

【用工合同】月嫂用工合同简单版
　　月嫂用工合同简单版
　　雇用（甲方）：____________
　　身份证号码：______________
　　月嫂（乙方）：____________
　　身份证号码：______________
　　由于甲方有雇用母婴护理员（简称月嫂）方面的需求，乙方愿意为甲方提供“月嫂”服务，并承诺为甲方提供专业、优质、安全的“月嫂”服务。为了明确双方权利和义务，经平等协商，特订立如下合同，双方共同遵守：
　　一、甲乙双方约定事项
　　：
　　（1）______年______月______日起至______年______月______日止，共计______天。
　　（2）国家法定节假日，乙方是否休息由双方协商，如不能休息，甲方可参照国家有关节假日工资标准支付乙方报酬（）。
　　：
　　甲方向乙方支付服务费_________元（大写________________）。其中：合同签订当日，甲方向乙方支付定金500元；其余部分在服务终止日支付。
　　：
　　（1）产妇：
　　、按需哺喂；
　　，防止乳房下垂、松驰；
　　，做好会阴冲洗及伤口护理，防止细菌感染；
　　（2）婴儿：
　　、合理健康喂养婴儿，保证婴儿健康的营养需要；
　　，呵护入眠等；
　　、按摩、抚触，增加与bb的情感交流，促进婴儿健康发育，及时为婴儿更换衣物、尿布等；
　　，臀部护理，保持干爽，防止感染；
　　（如食欲、食量、体温、大小便等）观察记录。
　　。
　　二、甲乙双方的权利和义务
　　
　　甲方有权要求乙方体检，并提供有效的健康证明。
　　
　　（1）按时向乙方支付服务费；
　　（2）配合乙方做好月嫂工作，并提供合理的协助；
　　（3）为乙方提供与甲方基本相同的食宿条件。
　　
　　（1）甲方增加服务内容以外的工作，乙方有权要求增加适当的报酬；
　　（2）乙方有权拒绝甲方不合理的工作安排。
　　
　　（1）严格按服务内容为甲方提供服务；
　　（2）在工作时，乙方需爱护甲方的财物，如因乙方的原因，给甲方造成损失的，乙方给予赔偿。
　　三、在合同期内，乙方有下列情况之一时，甲方有权立即终止合同，并按工作天折算费用给乙方：
　　、法规；
　　；
　　，乙方擅自离岗；
　　；
　　；
　　，不能继续从事月嫂工作的。
　　四、在合同期内，甲方有下列情况之