爱安德电子(深圳)有限公司文件
总经理与副总经理签订的安全责任书
一、 目的:为了认真贯彻、落实“安全第一、预防为主,综合治理”的方针,进一步强化企业
安全生产管理工作责任制,采取有效的措施,预防和减少各类安全事故的发生, 特签订 安全生产责任书。
二、 适用范围:副总经理。
三、 责任:副总经理对该责任书的执行负责。
四、 内容:
(一) 目标
重伤、死亡、 火灾、职业中蠹等重大事故为0;
每年度员工安全教育培训率100% ;
新进员工“三级”安全教育培训率100% ;
重大安全隐患整改率100% ;
本公司不发生违章指挥引起的责任事故。
(二) 责任
1) 直接负责公司的安全管理工作;
2) 严格遵守各项安全生产法律、法规;
3) 审批并推行本单位安全生产责任制;
4) 审批单位安全生产规章制度和操作规程;
5) 实施本单位安全生产投入;
6) 组织检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患;
7) 审批并实施本单位的生产安全事故应急救援预案;
8) 发生事故时,及时组织现场抢险,并组织事故的调查处理工作 ,及时向企业负责人报
告;
9) 每季度向安监部门上报隐患统计分析表;
10) 批准一级危险作业。
考核
安全生产考核每年度组织一次;
考核结果按《安全生产考核奖惩制度》进行奖励和处理;
本着“谁主管,谁负责”的原则,责任人如因人事变动,则接任人为自然签字人;
本责任书一式两份,公司、副总经理各执一份,自签字之日起生效,有效期一年。
总经理: 副总经理:
日期: 日期:
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总经理与安全主任签订的安全责任书
一、 目的:为了认真贯彻、落实“安全第一、预防为主,综合治理”的方针,进一步强化企业
安全生产管理工作责任制,采取有效的措施,预防和减少各类安全事故的发生, 特签订
安全生产责任书。
二、 适用范围:安全主任。
三、 责任:安全主任对该责任书的执行负责。
四、 内容:
(一)目标
重伤、死亡、 火灾、职业中蠹等重大事故为0;
每年度员工安全教育培训率100% ;
新进员工“三级”安全教育培训率100% ;
重大安全隐患整改率100% ;
本公司不发生违章指挥引起的责任事故。
(二)责任
安全主任负责指导企业开展安全综合管理工作,具体开展如下工作:
协助安全小组组长的安全生产管理工作, 在安全小组组长的领导下推行公司的安全管 理工作;协调安全小组日常安全工作;
负责编制安全生产责任制度、安全生产管理制度和安全技术操作规程,并监督执行情 况;
深入现场检查,及时发现隐患,及时组织制定措施整改,制止违章作业。负责日常安 全检查,编制日常安全检查表;组织每季度的综合安全检查、编制综合安全检查表; 牵头对安全生产管理责任人进行年度考核;
对查出的问题制定防范措施,检查事故隐患的整改工作;组织各类安全事故的调查处 理、进行隐患排查统计分析,并及时填写上报安全小组组长;
负责二级、三级危险作业的审批;
负责实施新职工的厂级安全教育培训工作,检查督促车间级、岗位级安全教育培训工 作,组织对全体员工、变换岗位员工、班组长和危险岗位员工的日常安全教育,建立 安全教育培训档案;
协助安全小组组长召开每季度一次的安
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