旷工处分.doc

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旷工处份
8组 顾玉洁 10月10日从17:30到22:

以上旷工人员按员工出勤制度办理，旷工1天者扣除月基本工资3天，半天则按小时计算。旷工3天按自动离职处理。希望各位员工能引以为戒，如有特殊情况请向班组长或主管请假，生病请出示病历。
谢谢配合与支持！
员工签名：




平湖市南阳针织有限公司
2011年10月12日
旷工处份
李萌 6月12日旷工从12:00到22:00
6月14日旷工从12:00到22:00
6月17日旷工从17:30到22:00
6月20日旷工1天
6月30日旷工从12:00到22:00
李春棉 6月15日旷工从12:00到22:00
6月21日旷工从17:30到22:00
王林6月22日旷工1天
以上旷工人员按员工出勤制度办理，旷工1天者扣除月基本工资3天，半天则按小时计算。旷工3天按自动离职处理。希望各位员工能引以为戒，如有特殊情况请向班组长或主管请假，生病请出示病历。
谢谢配合与支持！
员工签名：
平湖市南阳针织有限公司
2011年7月8日
旷工处份
十组 魏婷婷6月12日旷工从17:30到21:00
唐腾腾6月12日旷工一天
龚晓珍6月12日旷工17:30到21:00
刘丹6月12日旷工17:30到21:00、
张庆海6月12日旷工一天

以上旷工人员按员工出勤制度办理，旷工1天者扣除月基本工资3天，半天则按小时计算。旷工3天按自动离职处理。希望各位员工能引以为戒，如有特殊情况请向班组长或主管请假，生病请出示病历。
谢谢配合与支持！
员工签名：

平湖市南阳针织有限公司
2011年6月12日
3月29日下午,缝纫车间六组组检胡芳娥未经本人同意擅自拆掉别人做出的成品衣服,(属对工作不负责任表现,)引起车工杨欢欢与组检胡芳娥在车间争吵,不顾团体形象,影响他人工作及车间秩序,公司给予口头警告处分, ,请及时找组长或主管解决,(车间员工绩效考核).
特此通告