2021年健康情况调查汇报三篇.docx

健康情况调查汇报三篇

　　记者从市妇联得悉，依据近日公布的《津城女性健康情况调查汇报》，津城女性体检情况并不理想，仅有四成女性每十二个月定时体检，这一百分比比去年有所下降，超一成女性甚至从不体检。
　　依据市妇联对6000余位津城女性的调查，%女性能够坚持定时体检，和XX年调查结果相比，该数据下降了15个百分点;%的女性认为自己身体情况很好，从不体检。市妇联相关责任人表示，这一数反应了部分女性忽略本身健康、 健康意识 有待提升的情况。
　　市妇联权益部部长刘海燕介绍，参与单位体检是女性定时参加体检的关键渠道，而单位体检并不含有强制性，企业、单位会依据本身经济效益等情况调整职员无偿的体检计划，从而使女性定时体检存在较多变数;还有，因为体检行业水平参差不齐、检验项目较为简单、检验结果正确性难辨等问题，影响了女性对体检的信任度。
　　调查显示，近八成女性会主动了解 健康保健 知识，但收入成为影响 健康意识 的主要原因，高收入女性选择“立即就医”的百分比较高，大部分低收入女性选择“病情发展到了一定程度才会去就医”。刘海燕表示，当今部分女性因为负担更多的事业及家庭压力而无暇顾及本身身体，因为不良生活习惯、营养不均衡、运动不适当等原因使身心处于一个亚健康状态。而女性在家庭中有多重角色定位，不但是妻子，还是母亲。她们所掌握的 健康知识 不但关系到本身健康，对家人，尤其是对下一代的健康成长有着主要影响。因此，女性一定要提升 健康意识 ，好好爱惜自己，爱惜自己就是爱惜家人，有条件的要定时体检，并多了解健康方面的知识，为自己把好健康“首道关”。
　　公务员健康情况调查汇报　　公务员健康情况调查汇报　坐办公室是令大家羡慕不已的职业，殊不知，坐办公室也有很多烦恼，河南最近一项公务员体检分析单显示，很多公务员久坐成病。今年3月，河南省委、省政府下发文件，重提落实干部职员休假制度，要求各级领导干部带头休假，并主动激励、支持其它同志休假。此举得到了社会各界的好评，认为是以人为本精神的详细表现。据记者了解，早在1991年，河南就出台了公务员带薪休假制度，但休假的实际实施情况却不容乐观。是什么触动了河南再提干部带薪休假制度？公务员健康情况堪忧原因何在？带薪休假为何难以实施？记者对此进行了专题调查。　一份震动省长的体检分析汇报　年仅32岁、坐了6年机关的省直某单位公务员小李，在去年11月下旬随单位职员体检时一下子查出了4种病：糖尿病、颈椎病、脂肪肝、高血压，体质年纪比实际年纪衰老近10岁。医生说，像小李这么的公务员数量正在逐年上升。　今年年初，一份由河南省社会医疗保险中心呈送的《省直机关公务员健康情况堪忧》主要情况专报，摆在了河南省省长李成玉案头，这份汇报附有XX年度和XX年度河南省直机关公务员体检结果分析单，该体检结果分析单显示：XX年度，公务员颈腰椎病发病率高达42%；脂肪肝发病率为18%；占位病变32例，最终确诊为恶性肿瘤的26例。XX年度，亚健康人数占参与体检人数的51%，其中脂肪肝为20%，前列腺增生为9%。　公务员健康情况不容乐观的现实让李成玉省长十分震动，她挥笔做出指示：有关休假问题应和组织部衔接，应该普遍实施，年度体检必需坚持，单位的工间活动、节日体育活动、文化娱乐活动应该常常性开展。　今年3月10日，河南省委办公厅、省政府办公厅下发了《有关深入落实落实干部职员年休假制度的通知》，要求各省辖市党委和人民政府、人民团体和企机关认真落实1991年下发的《中共河南省委、河南省人民政府有关职员休假和恢复离休干部健康休养制度问题的通知》要求，各级领导干部带头休假，并主动激励、支持其它同志休假。　公务员健康情况到底怎样？记者近日走访了河南省人民医院、河南省胸科医院、河南中医学院一附院、黄河医院等部分曾接待过河南省直机关公务员体检的大医院。这些医院体检中心的医生普遍认为：这些在省内享受最好办公条件的人群不该得这么多病。　记者从河南省中医院得悉，去年该院在对某省直单位职员进行体检时发觉，该单位二三百人中全部的男职员全部患有脂肪肝，全部的女职员全部患有乳腺增生。　4月1日，记者在河南省胸科医院体检中心看到省直某单位的体检结果：这家86人的单位，健康人员仅5名，%。其中高居前八位的疾病依次为：颈腰椎体疾患、心脏疾患、高血脂、脂肪肝、高血压、血糖异常升高、子宫疾患、前列腺疾患。　原先没有新建住院部大楼时，我们医院有500张床位，使用率在90%，现在我们有了23层的住院部大楼，一下子有了1000多个床位，却天天爆满。病号越来越多，其中相当数量是国家公务员。河南中医学院一附院体检中心主任陈可劲说。　　心累是百病之源　公务员的健康不容乐观，河南省社会医疗保险中心主任王长钦分析，病根在于