2021年机关干部作风突出问题自查整改汇报.docx

机关干部作风突出问题自查整改汇报

　　A1
一、自查自纠查找的问题
　　1、影响发展环境的干部作风问题集中整改”活动早期片面地自我满足，自认为工作好、表现好，既无“庸、懒、散”,又无“假、浮、蛮”，更无“私、奢、贪”没有什么问题需要自查自纠，虽有缺点，但问题不大，全部是小毛病，其实这是认识存在偏差，态度不够端正的表现。
　　2、学时学习不自觉、不主动，碰到问题才翻理论，找政策，写文章时才找依据、查资料。
　　3、创新精神不足，工作满足通常，纠缠于详细事务，没有腾出足够时间和精力，深入基层了解情况，调查研究部分工作缺乏预见性、前瞻性，工作比较被动。
　　二、整改方法
　　1、勤奋学和工作能力。要增强学习的紧迫感，抓紧时间，刻苦学习，做到真学、真懂、真实。
　　2、以高度的政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心，脚扎实地、勤勤恳恳的扎实工作，在工作中多动脑子、想措施，多和同事交好友，努力开拓创新。
　　3、认真推行职责，坚持做好参谋助手。认真研究新时期新情况新问题，深入转变思想，改善方法，切实增强学习意识、服务意识，不停增强总揽全局协调各方，平衡左右，搞好服务的能力和水平，充足发挥参谋和助手侨作用。
　　A2
一、自查自纠查找的问题
　　经过此次集中整改的文件学时的工作中对照检验，查找不足小结以下几点：
　　1、事业心、责任感不强，工作缺乏主动性，民政业务知识不熟悉，工作标准不高。
　　2、作风纪律方面，离局里的规章制度还有不足之处。反应在平时上班期间，没有很好的服务民众，处理她们提出的多种问题，时有推诿扯皮现象。
　　二、整改方法
　　在以后的工作中，强化业务知识学习，多向同事交流。工作经验和应注意的注意事项，以更高的标准严格要求自己，做好本职员作。纪律方面根据条令条例规章制度做到有令必行、有禁必止的要求服务民众，树立民政部门的良好形象。
　　A3
一、自查自纠查找的问题
　　因本身理论根基不实，系统地理论学习不够，更需要用科学的理论武装自己，多年以来，不能持之以恒的学习理论，尤其是业务忙时，只知埋头于其它繁琐的事务，用老眼光老措施处理问题，对指导性的理论学习不够，了解不深刻。
　　对待领导交办的任务，只求稳和快，开拓意识不够。
　　二、整改方法
　　以邓小平理论和“三