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消防业务培训
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湖北省社会单位消防安全“四个能力”建设标准
一、检查消除火灾隐患能力
（一）防火检查、巡查：
、消防安全管理人每月至少组织一次防火检查;
;
，其他单位每日对消防安全重点部位进行防火巡查;
。
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（二）单位及其内设部门组织开展防火检查内容：
、消防安全管理措施和消防安全操作规程的执行和落实情况;
、用电是否违章;
、改建（用途变更）、扩建及内部装修工程是否报经消防部门批准;
、安全出口和消防车通道是否畅通；
、器材是否被遮挡，是否完整好用，消防水源是否充足；
6. 灭火和应急疏散预案的编制是否科学合理，演练是否经常；
；
、火灾隐患消除及防范措施落实情况；
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二、扑救初起火灾能力
（一）单位消防安全责任人、消防安全管理人应组织制定灭火和应急疏散预案,并适时组织演练。
（二）发现火灾应立即呼救并拨打“119”电话报警,起火部位现场员工应在l分钟内形成第一灭火力量,采取如下措施:
,应立即摁下报警按钮并电话通知消防控制室或值班人员；
、器材附近的员工就近使用现场消火栓、灭火器等设施器材灭火;
。
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（三）火灾确认后,单位消防控制室和单位值班人员应立即启动灭火和应急疏散预案,在3分钟内形成第二灭火力量,采取如下措施:
,与公安消防队保持联络,向火场指挥员报告火灾情况,将火场指挥员的指令下达有关员工；
，按下消火栓按钮，适用现场消防设施、器材扑救初起火灾;
；
、护送受伤人员；
,维持火场秩序。
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三、组织疏散逃生能力
（一）员工应熟悉本单位疏散通道、安全出口,掌握疏散程序、逃生技能。
（二）单位应根据本单位实际,配备相应的火场疏散逃生装备、器材。
（三）单位应在每个楼层、疏散通道、安全出口明确疏散引导员,负责织织引导在场人员安全疏散。
（四）火灾发生时,疏散引导员应通过喊话、广播等方式,按照灭火和应急疏散预案要求通知、引导火场人员正确逃生。
（五）火灾无法控制时,单位火场总指挥应及时通知所有参加救援人员撤离。
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四、消防宣传教育能力
（一）单位法定代表人或主要负责人、消防安全管理人应是消防安全明白人。消防安全明白人应熟知以下内容:
；
；
。
（二）单位应确定专(兼)职消防宣传教育人员,经过专业培训,具备宣传教育能力。
（三）单位应利用展板、专栏、广播、电视、网络等形式开展消防宣传教育,在明显部位悬挂或张贴消防宣传标志。
（四）员工上岗、转岗前,应经消防安全培训合格；对在岗人员每半年进行一次消防安全培训。
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（五）通过消防安全教育,员工应达到以下要求:
；
、制度、操作规程、灭火和应急疏散预案；
、本岗位火灾危险性和防火措施；
、器材操作使用方法；
、会扑救初起火灾、会疏散逃生自救。
（六）单位应根据自身特点全面开展消防安全“三提示”:
。如:在消防设施、器材附近适当位置,用文字或图例标明名称和使用操作方法；
。如:在显著位置设置单位总平面图,楼层、房间设置疏散指示图；疏散通道、安全出口按规定设置疏散指示