2021年大学生职业计划3000字 大学生职业计划书范文.docx

大学生职业计划3000字 大学生职业计划书范文

　　一份切实可行的职业计划书能够让大学生的职业生涯发展得更科学。以下是xx精心推荐的部分大学生职业计划书范文，期望你能有所感慨!　　大学生职业计划书范文(一)
　　(一) 职业方向及总体目标
　　职业方向：各级旅游管理部门、旅游企业、大中型酒店、温泉等相关企业和部门。 总体目标：成为一位有专业素养的旅行社业务人才和高层管理人才。
　　(二)社会环境分析结果
　　一、依据我对旅游管理专业就业方向的了解，大致有以下方向： 旅行社、酒店、旅游景区计划和开发、度假村、会展、旅游咨询顾问、旅游财会。
　　依据我的性格特点，我大致倾向于旅行社计调、销售;酒店管理和会展。
　　二、就中国乃至世界市场的分析来看，旅游作为第三产业的主要支柱，包括到国家、世界经济的各个方面;一个地域旅游产业的发展情况也反应着当地的经济的发展前途的好坏。旅游作为经济发展的一个主要推进力，正越来越受到大家的重视;旅游在经济、政治、社会等方面全部发挥着越来越主要的作用。
　　三、就中国现阶段对于旅游等第三产业所颁布的相关的法律法规来看，旅游产业是国家关键支持的行业，也是关键要发展的行业;伴随中国旅游产业的飞速发展，市场对于专业旅游人才，尤其是高级酒店和旅游管理人才的需求也越来越大。
　　综合以上分析，我对于旅游产业的发展和对于自己旅游管理专业的未来发展的前景还是很有信心的。
　　(三)组织分析结果：
　　旅游和管理酒店管理专业需要的是含有高素质的专业管理人才，而且需要很高的人际交往能力和良好的心理素质;旅游和酒店管理，对于从业者来说，需要有专业的服务意识和对于高尚生活品质的追求;对于本组织内的人员要有充足的了解和引导，对于自己的工作需要有足够的热情和信心;要具有很好的组织、协调能力和决议魄力，和战略眼光。
　　(四)自我分析
　　家庭原因：家人期望我在自己喜爱的专业和职业道路上做的更加好;
　　本身条件：
　　潜力：专业知识学习认真，含有良好的认知能力;对于旅游产业的发展含有自己的部分想法，而且对于毕业以后的计划做了较深入的考虑，并对自己的未来的发展很有信心。
　　(五)目标定位和目标的分解和组合
　　现在饭店人力资源的现实状况是：人力资源供过于求，人才资源供不应求。
　　酒店业较为紧缺的人才关键有三类：
　　一 是饭店企业经营管理需要的常规人才，如高层管理者，从事人力资源管理和开发、市场营销、物业管理等人才;
　　二 是伴随饭店业发展需要的部分新的专业人才，如从事电子商务、分时度假饭店网络管理、饭店资本运行等人才;
　　三 是在未来社会竞争需要的发明型、复合型、协作型人才。我认为我的条件和爱好比较适合旅游管理中的饭店管理人员。
　　综合这些原因，我的详细策略和计划路径以下：
　　1、在学校期间，认真学好本专业的专业知识，培养自己广泛的爱好，主动的阅读和自己专业相关的书刊杂志;在班级和社团里主动培养自己的组织和协调能力，锻炼自己的人际交往能力;到社会企业基层去培养自己最基础的实践能力。
　　2、毕业以后，主动寻求工作岗位，先从基层做起到领班(一年之内达成)，再到部门主管(计划在2年内达成)、部门经理(计划时间限制在2年内)
　　3、以上职业计划的安排是一个大致的方向和行动目