部队思想管理论文参考文献.doc

部队思想管理论文参考文献.doc部队思想管理论文参考文献

　　做好新形势下的部队思想管理工作,更好地发挥思想政治工作 生命线 作用,达到思想政治工作的目的和效果,我为大家整理的，希望你们喜欢。

　　篇一

　　基层部队思想政治教育方法创新

　　[摘要]思想政治教育工作重视度不够，是基层部队普遍存在的问题。教育观念过于陈旧、教育主体的素质偏弱、教育空间狭小，基层部队的思想政治教育方法的创新已成为必然。跟随社会发展的脚步，改变与当前趋势下不相符的教育观念，创新和完善时下的思想政治教育方法，提高和强化政工干部的综合素质。

　　[关键词]思想政治教育;基层部队;创新

　　引言

　　当前，随着改革开放的深入发展和大众媒体的迅速发展，部队基层官兵的思想观念不然而然的受到了强烈的冲击，传统的教育模式难以应对新时代的新问题，基层部队的思想政治教育方法的改进成为了部队全面建设的重中之重。

　　

　　，使得精神文化的强化成为必然性

　　网络媒体的兴起，面对越加开放的外部环境，基层官兵的价值观受到强烈的冲击。随着改革开放的深入发展，使得西方文化和价值观迅速涌入我国，基层官兵思想观念受到极大的考验，稍有不慎，就会受到那些腐朽文化的侵蚀。

　　，对思想政治教育工作是一个挑战

　　2009年以来，我军吸收了大量的大学生入伍当兵，对于提高军队的兵员素质起到了很大的作用。然而，虽然大学生素质较高，但优秀的大学生兵他们自身也存在了一些比较典型的问题，比如自我约束力不高、向往自由，难以遵守部队的纪律，难以坚持部队的艰苦训练，向往时尚、爱好上网等。而对于这种新的问题，只凭借传统的教育模式难以取得良好的效果，应结合大学生士兵的自身特点，进行针对性的特色教育，提高教育的灵活性和实效性。

　　

　　

　　教育观念跟不上当前社会的发展形势。当前基层部队的教育方法基本上延用传统的教育模式理论灌输，这种教育模式太过于死板，难于调动官兵的积极性，不能对每个官兵自身的特点进行针对性的教育【1】。部分基层政工干部的理论素质偏低。部分基层干部的理论知识的欠缺，没有系统的理论方法的指导，导致在对官兵教育方面过于模式化，难以改进。

　　

　　思想政治的教育工作没有正确摆位。当前，有的党委支部打着一切为了中心工作的口号，对于思想政治教育时间能占就占，想挤就挤。有的对于思想教育工作，口头上重视，执行起来就马虎，完全没有足够的重视和对待。

　　对思想政治教育的重要性认知不全。对于一个部队的全面建设，思想政治教育具有重大的作用和影响。有的领导小组对思政教育工作看成是一个“软指标”，思想态度上没有端正，而从古至今，在物质基础有了保障的同时，精神动力的开发与发展是跟随着时代的脚步逐步完善【2】。随着当前的社会发展趋势，使得思想政治教育工作成为了重中之重。

　　

　　传统教育的束缚性对现代教育的影响太大，传统教育的方式基本上延用下来。基层部队的教育模式“你听我讲”使得部分干部的思想观念太过于陈旧，缺少活力。

　　教育空间狭小，没有有效的利用社会资源，只局限于本单位。教育空间的大小决定了环境作用的发挥，制约了教育方法的改进和完善【3】。

　　

　　基层部队在对教育效果评估方面方法过意单一检查笔记和提问，只注重教学内容，这样就使得教育效果难以得到全面的评估。

　　

　　

　　教育主体的素质与思想政治教育的效果紧密相连，与思想政治教育的创新息息相关。

　　教育主体应灵活应用教育方法，改变陈旧的教育思想观念。第一，可以根据每个官兵的自身特点，英才施教，可采用启发教育模式引导官兵认知自我，发现自身的不足，从而自主的深思教学内容。第二，可以开展士兵相互学习的活动，阅历丰富的老兵可以帮新兵加强对部队与自我的认识，而知识丰富的大学生士兵可以教普通士兵，这样可以有效的提高教育效果。

　　通过培训强化自身的理论知识。第一，科学的进行培训工作的筹划。对基层政工干部的培训，要根据政工干部个人的不足，进行重点突出培训，制定科学有效的培训计划。第二，创建分组模式。因为基层政工管干部之间素质的差别较大，可以根据不同的