工会工作管理制度.doc

工会工作管理制度
本制度对公司中期、短期工会工作计划的制定、考核控制、检查分析等工作作了基本的规定。本制度为蒙西高新材料公司工会计划管理c级制度。
本制度包括总则、职工合法利益和民主权利的维护、企业事务的民主管理、职工教育、职工队伍建设、计划生育六部分。
一、总则
工会工作是在中国___和上级工会___的领导下，根据《工会法》、《企业法》、《公司法》、《劳动法》、《工会章程》、《职代会条例》、《基层工会工作暂行条例》等基本法规的规定，结合本企业经营方向、经营方针、经营战略及有关政策法规，充分发挥企业人、财、物、信息等资源和基层工会___的作用，进行科学、合理的安排确定不同时期工会工作的目标，并通过目标的考核、检查、分析等手段，在企业文化、精神文明建设等相关领域进行控制，以确保企业向既定的经营方向发展，并实现良好的经济效益和社会效益。
1、工作目标
工会是职代会的常设机构，职代会闭会期间，工会负责职代会的日常工作及职代会决议的贯彻执行。工会支持行政依法行使管理权利，___职工参加民主管理与监督，与行政方面建立协商制度，保障职工的合法权益，调动职工的积极性，通过“维护、参与、教育、建设”职能的发挥和创建特色鲜明而富有活力的企业文化，促进企业的发展。
2、开展业务的基本思想
、法规进行，要有计划性，以确保各项工作进行的连续性和卓有成效。
，既要有先进性、科学性，又要注重企业实际情况。
，因此考核的办法和指标应建立在常规的、可实现的基础上，并依据考核结果进行适当奖惩。
“职代会决议”，每项工作从开始、过程到结果都要以职代会决议为参照。计划期满后，职代会决议是否实现是评定工会业绩的最终依据。
分析，以达到工作效率提高与收到实效的目的。
二、职工合法利益和民主权利的维护

维护职工的合法利益和民主权利，是中国工会___的基本职能之一，要在维护职工政治权利的同时维护职工的劳动权利和物质文化利益，把参与协调劳动关系、调节矛盾作为一项重要工作，努力促进企业经济发展和长期稳定。

通过维护职工的合法利益和民主权利，增强工会___的吸引力和企业职工的凝聚力。


三、企业事务的民主管理

工会代表和___职工依照法律规定，通过职代会和其他形式，参加企业民主管理和民主监督，检查、督促职代会决议的执行。
企业通过民主管理增强凝聚力和战斗力，激发职工的工作热情和积极性。


四、职工教育

对职工进行思想政治教育，鼓励支持职工学习文化、科学技术和管理知识，开展健康的文化体育活动，办好工会文化、教育、体育事业。

、文体活动要结合企业实际和时代特征。
，增强职工教育的深度与广度。
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五、职工队伍建设
工作业务描述及目标
1.
工会通过___建设和思想建设等手段，建设一只有理想、有文化、有道德、有纪律的职工队伍。