演练计划及方案.doc

演练计划及方案.doc应急演练计划
应急演练名称
应急演练时间
应急演练范围
应急演练目标
应急演练人员
应急演练地点
演练预计资金
应急演练程序
填表日期：XXXX年 月 日
应急救援演练方案
一、 应急演练目的
1、 评估门店应急准备状态，发现并修改应急预案和执行程序 中的缺陷和不足；
2、 评估门店重大事故应急能力，识别资源需求，澄清相关部 门和人员的应急职责，改善应急救援中的协调问题；
3、 检验应急响应人员对应急预案、执行程序的了解程度和实 际操作技能；同时，通过调整演练难度，进一步培训和提高应急响 应人员的业务素质和能力；
4、 提高全员安全意识。
二、 演练适用范围、总体思想和原则
本方案针对动用门店内部应急资源进行全面演练进行情景设 计，按照《安全生产法》等国家相关法律、法规、标准和企业应急 预案的要求，进行演练策划，遵守保护生命和“安全第一、预防为 主”的方针以及“救护优先、防止和控制事故扩大优先、保护环境 优先”的原则，并在组织实施过程中，结合实际、突出重点、讲究 实效，保证演练参与人员、公众和环境的安全。
三、 演练策划组
组长：XXX
副组长：XXX XXX
成员：XXX XXX XXX
部门；确定演练的性质与方法，选定演练的地点与时间，规定演练 的时间尺度和公众参与的程度；确定演练实施计划、情景设计与处 置方案，审定演练准备工作计划和调整计划；检查和指导演练准备 与实施，解决演练准备与实施过程中所发生的重大问题；协调各类 演练参与人员之间的关系；组织演练总结与追踪。
四、应急演练参与人员
按照应急演练过程中扮演的角色和承担的任务,将应急演练参 与人员分为演习人员、控制人员、模拟人员、评价人员和观摩人员， 这五类人员在演练过程中都有着重要的作用，并且在演练过程中佩 带能表明其身份的识别符（佩戴不同颜色的安全帽和胸卡）。
1、 演习人员
按门店应急预案规定参加演练的人员及部门：门店领导、助理 及事故设定岗位及所在部门、安保部（消防队）、工程部、人事部、 办公室、客服部、市场部等
其承担的任务主要包括：救助伤员或被困人员；保护公众安全 健康；获取并管理各类应急资源；与其他应急响应人员协同应对重 大事故或紧急事件；按演练程序进行演练。
2、 控制组
组长：XXX
成员：XXX XXX X X X （分别派驻指挥中心、事故岗
位、消防队）
其承担的任务包括：确保应急演练目标得到充分演示；确保演 练活动对于演习人员具有一定的挑战性；保证演习进度、解答演习 人员疑问和演练过程中出现的问题；保证演练过程的安全。
3、 评价组组长：XXX
成员：XXX XXX XXX XXX
（分别派驻指挥中心、事故岗位、消防队等）
其承担的任务:观察演练人员的应急行动，并记录其观察结果; 在不干扰演练人员工作的情况下，协助控制人员确保演练按计划进 行。
4、 模拟人员
场外应急组织模拟人员：大大大
模拟伤员：大大大
模拟应急响应效果人员：大大大（模拟火灾）大大大（释放 烟雾）
模拟被撤离和疏散人员：若干
5、 观摩人员
邀请市、区安监局、旅游委等领导前来观看。
五、 应急演练时间：XXXX年大月大日大：00-* zV；大大时
六、 应急演练目标、评价准则及评价方法
根据演练范围和目的，确定展示以下演习目标（表1）
表1应急演练目标
序号
目标
展示内容
目标要求
1
应急动 员
展示通知应急组织，
动员应急响应人员的
责任方采取系列举措，向应急响应人员发 出警报，通知或动员有关应急响应人员各
能力
就各位；及时启动应急指挥中心和其他应 急支持设施，使相关应急设施从正常运转 状态进入紧急运转状态
2
指挥和 控制
展示指挥、协调和控 制应急响应活动的能 力
责任方具备应急过程中控制所有响应行动 的能力。事故现场指挥人员和应急组织、 行动小组负责人都应按应急预案要求，建 立事故指挥体系，展示指挥和控制应急响 应行动的能力
3
事态评 估
展小获取事故信息， 识别事故原因和致害 物，判断事故影响范 围及其潜在危险的能 力
要求应急组织应具备通过各种方式和渠 道，积极收集、获取事故信息，评估、调 查人员伤亡和财产损失、现场危险性以及 危险品泄漏等有关情况的能力；具备根据 所获信息，判断事故影响范围，以及对公 众和环境的中长期危害的能力；具备确定 进一步调查所需资源的能力；具备及时通 知场外应急组织的能力
4
资源管
理
展示动员和管理应急 响应行动所需资源的 能力
要求应急组织具备根据事故评估结果，识 别应急资源需求的能力，以及动员和整合 内外部应急资源的能力
5