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百度竞价教程之竞价专员(经理)工作绩效考核表.docx


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附件 1: 竞价专员(经理)工作绩效考核表
员工姓名
出勤情况
项目
一、网站
推广工作
推进

部门 运营中心(北京) 职位 运营经理
迟到\早退 病假 事假 年假 婚假 其它



考核内容
考核指标
绩效评价标准



绩效得分
情况说明填写






1、 布置网站推广
( 1)推广方向掌控
3
工作任务, 并分解
执行步骤, 协调监
督相关人员具体
( 2)任务分解监控
1 日内制定相关的人员、安排计划
1
执行
2、 关键节点抽审
( 1)推广效果抽审
每 2 周抽审一次
1
推广效果, 随时提
( 2)协助推广工作
按需组织各部门协调配合、支持
4
出改进或完善的
组织推广工作的完善和改进
2
1
项目
二、网站
宣传工作
推进




考核内容
考核指标
绩效评价标准



绩效得分
情况说明填写






意见和建议
( 3)推广成绩报表
每月末整理汇报领导
1
3、推广工作的
建立 5 个百度搜索引擎的反向链接
2
资源开发
( 1)反向链接资源
建立 5 个其他类型网站的反向链接
1
第一部分成绩合计: 15 分
自评得分:

领导评分:

绩效得分:

1、 布置网站宣传
( 1)宣传方向掌控
3
请填写审查机关名称、审
工作任务, 并分解
查通过时间
执行步骤, 协调监
督相关人员具体
( 2)任务分解监控
1 日内制定相关的人员、安排计划
1
执行
2、 关键节点抽审
( 1)宣传效果抽审
每 2 周抽审一次
1
宣传效果, 随时提
出改进或完善的
意见和建议

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  • 时间2021-07-02