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县级医院病房护士队伍不稳定因素调查-论文.pdf


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齐鲁护理杂志 年第 卷第 期
应根据患者 、家属的需求及男护 士的实 际情 况 ,合理安 排男 护 参 考 文 献
士 的工作科室 ,提升他们 的工作效率及 自我效能感 。 ..
. 不 同职称 、学历男护 士 自我效能 感 的差 异 表 结果 显 ,,:— .
示 ,男护士 自我效能感不受职 称 、学 历的影 响。不管 是本科 毕 ..—
业还是专科 出身 ,不 管是 刚工 作一 两年 的护 士还是 已经工 作 ,:— .
了八九年 的护师 ,在 自我效 能感 方面 没什 么差 异 。原 因可 能 .:.—
在于男护 士的适应能力较强 ,医院是个很 特殊 的场所 ,每 天都 ,,:— .
会发 生很 多突发事件 ,如 院外来 急诊 的车祸伤 者 、院 内突发 病 人 民 日报.中 国现 有 男护 士 .万人 仍 为“稀缺 资 源”
情恶化 的患者 ,男护 士在 面对 这种情况 时能保 持冷静 、临危 不 /.://..//— /
乱 ,应变能力普遍强 于女 护士。遇突发 事件 、现场抢 救和重 症 //— /..
监护 时 ,男护士 的控制力 、心理 沟通能力都 较强 。提高男 护 高林玲 ,任小红.职 业 自我 效能感 及其 在护理 领域 的研
士 自我职业认 同感 ,有 资料 显示绝 大部 分男 护士 报考 护理 专 究现状.临床 医药实践 ,,:— .
业并 非 自愿 ,其决定 因素是分数不高 ,其 目的仅仅 是获得本 科 汉瑞 娟,陆皓.近 年我 国男护 士发 展状况 的护理文献
文凭 。另外大部分男生 报读护 理专业 都是无 奈 的选 择 ,往 研 究 .中华 现 代 护 理 杂 志 ,,:—
往在 高考 填报 志愿 时并未 选择 护理 专业 ,而是 因为分 数局 限 .
被 录取 或是出于就业的考虑而填报护理专业 。上述因素都 蒋 晓莲 ,刘素珍 ,薛永红 ,等班杜拉 自我效能理论及

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