道德讲堂制度.doc道德讲堂 ”管理制度
1. “道德讲堂 ”有专人负责日常工作;
2. “道德讲堂 ”要按照市、区委宣传部、市、区文明办的 统一部署,根据主管部门的具体要求,贴近本单位的实际需 求,在认真听取宣讲员意见后,安排好年度和月度计划;
3. “道德讲堂 ”实行每月开讲制度,要因人、因时、因需 制宜,精心策划好每堂课的内容和形式,并做好宣讲资料、 音像图片的收集归类保管;
4.“道德讲堂 ”要按照 “从群众中来, 到群众中去, 让群众 教育群众 ”的原则, 经常做好群众身边新风尚、 新道德、新事 物的采撷提炼工作,并安排宣讲员在 “首时间 ”和“零距离 ”宣 讲;
5. “道德讲堂 ”要真心关心宣讲员,解决宣讲员的后顾之 忧,确保宣讲员能专心备课、用心讲课、精心评课;
6. “道德讲堂 ”要做到整洁、有序、文明、和谐,成为群 众感受道德、践行道德、彰显道德的第一课堂。
道德讲堂 ”宣讲员守则
1.宣讲员在主管部门的统一安排下积极开展宣讲活动;
2.宣讲主题要正确鲜明,具有时代性。能唱响和谐主旋 律,弘扬社会文明正气,倡导好人有好报的社会主义核心价 值导向;
3.宣讲内容要积极向上,具有典型性。要以全国、省、 潍坊市道德模范事迹、资料汇编和我市统一编写的教材等材 料为主要宣讲教材,做到言之有人、讲之有情、道之有理。
4.宣讲员要发挥自身优势,经常到群众中去采撷和挖掘 身边的优秀道德故事,用最鲜明、最生动、最可敬的凡人善 举,在 “道德讲堂 ”进行宣讲;
5.宣讲时要贴近群众的道德需要和心理需求, 做到真实、
真情、 真诚,力求深入浅出、 通俗易懂, 使宣讲富有针对性、 说服力和感染力;
6.宣讲员要通过参加培训、 自我学习、 广泛交流等方式, 不断增强自身素质,提高宣讲水平,使自己成为 “予人玫瑰, 手有余香 ”的高尚的人。
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