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三级安全教育教案
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〈3〉企业必须依法设置安全生产管理机构或安全生产管理人员的制度。
〈4〉对生产经营单位的主要负责人、安全生产管理人员和从业人员进行安全生产教育、培训、考核的制度。
〈5〉对特种作业人员实行资格认定和持证上岗制度。
〈6〉建设工程项目的安全措施应当与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和启用的“三同时”制度。
〈7〉对部分危险性较大的建设工程项目实行安全条件保证、安全评价和安全措施验收的制度。
〈8〉安全设备的设计、制造、安装、使用、检测、维修和报废必须符合国家标准的制度。
〈9〉对爆破、吊装等危险作业的现场安全管理制度。
〈10〉生产经营单位的安全生产管理人员对本单位安全生产状况的经营性检查、处理、报告和记录的制度。
三、从业人员的安全生产权利和义务
《安全生产法》第六条规定:生产经营单位的从业人员有依法获得安全生产保障的权利,并应当依法履行安全生产方面的义务。
〈一〉 权利:
44条:生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关依法保障从业人员劳动安全,防止职业危害的事项。生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议,免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应当承担的责任。
48条:因生产安全事故受到损害的人员,除依法享有获得工人微言轻社会保险外,依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的,有权向本单位提出赔偿要求。
43条:生产经营单位必须依法参加工伤社会保险,为从业人员缴纳保险费。
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45条:生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素,防范措施及事故应急措施,对本单位安全生产工作提出建议。
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45条:有权对本单位安全生产工作提出建议。
46条:从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告,有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。
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〈二〉 从业人员安全生产的义务
〈1〉权利和义务是对等的,没有无权利的义务,也没有无义务的权利。
〈2〉大量事故案例表明:绝大多数安全生产事故是属于违章、违规、违反操作规程引起的,引发违规的原因是:一是法定的安全生产义务不明确,二是从业人员安全素质差,责任心不强,不严格按操作规程作业,三是从业作业人员不履行法定义务所应承担的法律责任不明确,查处依据不足。
〈3〉明确从业人员安全生产法律义务具有重要意义:一是安全生产是从业人员最基本的义务和不容推卸的责任;二是从业人员不履行法定义务,必须承担相应的法律责任;三是从业人员必须尽职尽责,严格按章办事,不得违章违规;四是为事故处理及其从业人员责任追纠提供法律依据。
〈1〉遵章守规,服从管理的义务
49条:从业人员在从业过程中,应该严格遵守本单位安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动保护用品。
〈2〉佩带和使用好劳保防护用品的义务
〈3〉接受培训,掌握安全生产技能的义务
50条:从业人员应当接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。
〈4〉发现事故隐患及时报告的义务。
51条:从业人员发现事故隐患或者其它不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员劳动者本单位负责人报告。
四、对项目部安全的几点要求:
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、施工员、安全员、班组长对作业人员的三级安全教育,组织好班前安全活动和班后安全生产总结。
,做好迎接市检、区检和国检的各项工作,依照总公司的要求,开展好安全文明工地的创优活动。
、处处讲、常抓不懈。
5、各班组如有变换工种或新进场工人,各班组长应在3天内向项目部安全员进行填报名单,如不及时上报,发生一切后果由班组长自负。
总之,通过学习你们要从思想上重视安全,提高安全意识,安全自我保护,做到自己不伤害自己,自己不被别人伤害,我不伤害别人的“三不伤害”要正确使用安全防护用品,提高自我保护能力。严格按操作规程工作,有权拒绝违章指挥,有义务却阻他人违章作业。一旦发生安全事故,不要惊慌,要保护好现场,积极抢救伤员,及时向上级部门报告。
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