如何提升新时期带兵能力.ppt

如何提升新时期带兵能力带兵是管理工作的本质和核心。新形势下,抓好带兵固然涉及到部队方方面面的工作,但最关键的还是要抓住事关带兵工作的基础性、根本性的问题。如何适应新时期兵员变化的特点,着力提升带兵能力。目录?一、兵员变化的主要特点?二、当前兵难带的主要问题还在于带兵者,不会管的问题比较突出,对此提出如下对策: ?三、针对新时期兵员特点,如何提升班长带兵能力 一、兵员变化的主要特点: ㈠做买卖经商的明显增多,致富意识增强。随着社会主义市场经济的发展,人们经商意识不断增强。这几年兵员中,做买卖与涉足经商的明显增多。据我们调查, 1994 年入伍的新战士中,有 36% 入伍前曾尝试经商或涉足经商行业。这些战士社会阅历比较丰富,能说会道,交际头脑比较灵活;但思想成份比较复杂,对个人利益看得比较重,处处爱占小便宜,不愿吃亏思想比较突出,看重金钱,有“小市民”气。㈡独生子、城镇籍、父母离异战士比例增大,渴求爱的因素增多。 近两年入伍的新战士中,独生子、城镇籍、父母离异战士比例明显增大。据我们调查,这三种兵员来到军营,有一个共同特点,就是需要爱。一些人家庭经济比较富裕,从小在溺爱的环境中长大, 大部分缺乏独立生活、自我管理能力和吃苦耐劳精神,对家庭依赖性大,感情脆弱,自我优越意识强;工作中往往眼高手低,缺乏韧性和耐力。其表现可归纳为“五多两希望”:即外出多、朋友多、通联多、亲友来队多、要求回家多;希望带兵者要象父母亲那样关心爱护他们,希望带兵者对自己充满慈母心兄长情。 ㈢文化程度普遍提高,民主意识增强。通过这几年对兵员情况的调查发现,兵员文化程度相应提高,但同时民主意识也逐渐增强。尤其我们地处晋江、石狮开发地区,战士信息来源广,传递快,对连队的事情喜爱参与过问,对带兵者要求要象电视电影中正面人物那样。有的战士爱对带兵者品头论足,他们希望带兵者参给自己更多的尊重, 希望能文明带兵,希望连队工作每天都安排得科学合理。 ㈣对高档文化生活需求增强,勤俭朴实思想有所淡化。由于近几年人们生活水平有所提高,加上卡拉 OK 厅、舞厅、发廊等社会环境中的各种因素的影响,战士消费观念发生了很大变化。有的不顾经济实际,大手大脚花钱,朋友老乡来了要“表示表示”。吃的讲营养,穿的图漂亮,玩的要摆场,过去那种枯燥单调的娱乐方式已经不能满足他们需要,而对跳舞、跳迪斯科、进 KTV 、唱卡拉 OK 兴趣愈来愈浓。这种变化有的是正常合理的,有的则是脱离家庭部队实际,甚至会导致有的战士严重违反部队纪律。随着社会主义市场经济的迅猛发展,战士个人欲望和对部队期望值逐渐增高,自我设计能力增强。有的入伍后千方百计想学技术,立志成才方向性较明确。部队开展学习两用人才,战士普遍感到高兴,能学到一两门技术回地方后用得上,才算是真实本领。大家普遍感到,面对当前市场经济,如果不懂得经济规律,没有一技之长,就没有同市场竞争的本事,今后就不能立足社会。因此,他们希望部队能给予更多的支持和帮助。㈤战士学知识、学技术、立志成才和竞争愿望有所增强。㈥利益互惠观念增强,主动沟通思想感情有所淡化。有的战士受物质利益影响,对部队中纯洁的战友情、同志爱淡然视之。在家访过程中,我们发现他们不仅交往的范围拓宽了,渠道增多了,而且内容丰富了。除了感情交流,更多则是搞技术交流,技艺切磋的。有的战士偷偷地与地方老板、企业家们加强联系,为今后退伍回去打基础。有的战士在入党、入团、提升调动、立功受奖、学技术等涉及个人利益上,为了达到个人目的,搞请客送礼等。这些变化,对于拓宽知识面有积极一面,但更重要的要看到消极一面,如不注意引导, 就会把纯洁的同志关系庸俗化、商品化。二、当前兵难带的主要问题还在于带兵者,不会管的问题比较突出,对此提出如下对策: ㈠要强化带兵育人观念,正确处理好严与爱的关系。