急诊科护师岗位说明书.doc

急诊科护师岗位说明书
一、基本资料
岗位名称
护师
所属部门
急诊科
岗位编号
Z—H一04
二、工作内容
(一)工作概述
在护士长的领导下，负责急诊科一定范围内的护理、教学、科研工作。
(二)工作职责
管理职责
协助护士长拟订留观病房护理工作计划，参与留观病房管理工作。
业务职责
，指导护士正确执行医嘱及各项护理技
术操作规程，发现问题及时解决。
、疑难患者的护理工作及难度较大的护理技术操作。带
领护士完成新业务、新技术的临床实践。
、主管护师组织的护理查房、会诊和病例讨论。
、事故进行分析，提出防范措施。
教研职责
，制订学习计划。
，对护士进行技术考核。
、技术革新计划，并组织实施。
(三)工作关系
岗位工作
关系
内部关系
监督带教
护士、见习护士
请示上报
主管护师、护士长
外部关系
各业务科室及相关的职能科室
三、任职资格
(一)基本要求
性别年龄
要求
性别：不限
年龄：男60岁／女55岁以下
教育要求
学历要求：中专或以上学历
专业要求：护理专业
从业资格
要求
执业资格：执业护士，并获护师职称
工作经验：本科学历具备一年以上的实习临床经验
大专学历见习一年期满并具备二年以上的临床经验
中专学历具备五年以上的护士工作经验
(二)知识技能要求
基础技能
要求
。
，主要护理诊断和相关护理措施。
。
专业技能
要求
、解剖学、病理生理学以及临
床药理学的相关知识。
。
、急诊科常用诊疗技术原理及临床应用。
其他要求
。
。
(三)应知法规
《中华人民共和国护士管理办法》、《护士条例》、《护理文书书写规范与管理规
定》、《医院感染管理办法》、《医疗卫生机构医疗废物管理办法》、《医疗机构管理条例》、《医疗事故处理条例》、《医院消毒卫生标准》、《医院消毒