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文件类型 生产管理类 文件编号
修改日期 工厂车间管理制度 版本 / 改次
生效日期 页次/ 页数
第一章 总 则
第一条 目的
确保工厂各项生产作业、生产秩序的顺畅、高效运行;
营造良好的工作环境,促进工厂的可持续发展。
第二条 适用范围
本制度适用于管理部门、工厂各车间全体员工。
第三条 职责
副总经理职责
本制度自副总经理同意批准后生效执行;
工厂经理职责
对管理条例进行审核、执行过程中督导行政主管进行修订与完善。
对管理条例的严格执行进行引导监督。
行政部职责
由行政部对本条例进行拟定、维护、修改,并负责执行;
对本条例实施进行监督、检查,对违规行为进行纠正与相应的公布通报,
接受违反条例的投诉,并即时处理和记录存档。
部门主管职责
对本制度进行宣导,让所有新老员工都知悉本条例,以身作则带头执行,
并要求部门员工严格执行; 员工违反主管负连带责任; 主管违反经理负连带责任;
第二章 管理规定
第四条 车间人员管理
工作时间内所有员工一律讲普通话, 在工作及管理活动中严禁有地方观念或
省籍区分;
每天正常上班时间为 8 小时,若晚上加班依生产需要临时通知, 车间主管在
下班前安排好当天加班计划并公布通知相关人员;
按时上、下班,不迟到、不早退、不旷工,有事要请假,严禁代打卡(包括
未上班、加班打卡),违者依《考勤管理制度》处理;
工作时间内,部门主管、质检员和其它管理人员因工作需要, 可在车间走动,
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其他操作人员禁止窜岗、 脱岗、睡岗,若因事需离开工作岗位须向部门主管申请同意后方可离岗, 不得私自脱岗 (脱岗 : 指打卡后脱离工作岗位或办私事; 窜岗 : 指上班时间窜至他人岗位做与工作无关的事; 睡岗:是指在上班期间打瞌睡或睡觉);
禁止在车间吃饭、 吸烟、聚众闲聊、看小说、报刊等,严禁现场争吵、 打架、聚众闹事等行为, 吸烟要在公司指定处进行, 违者依《员工守则》相关规定处理; 禁止带小孩或厂外人员在生产车间玩耍,严禁带宠物进入车间;
严禁私自撕毁公司公布的各项通知规定,严禁在现场看板上乱涂乱画;
提倡节约,生产现场严禁水、电、气的浪费现象;
车间员工必须做到文明生产, 积极完成上级交办的生产任务; 因工作需要临时抽调,服从车间主管的安排 , 协助工作并服从用人部门的管理,对不服从安排将上报行政部按《员工守则》相关规定处理。
员工不得私自携带公司任何物品出厂(特殊情况经副总批准除外),若有
此行为且经查办属实,将予以偷窃论处。
对恶意破坏公司财产或盗窃行为(不管公物或他人财产)者,不论价值多
少一律交行政部处理; 视情节轻重,无薪开除并依照盗窃之物价款两倍赔偿或送
公安机关处理。
勇于检举揭发损坏公司利益、破坏车间生产秩序的不良行为,
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