职业生涯人物访谈问题参考.doc

: .
生涯人物访谈内容可以考虑一下方面：
1. 工作性质、任务或内容；
2. 工作环境、就业地点；
3. 所需教育、培训或经验；
4. 所需个人的资格、技巧和能力；
5. 收入或薪酬范围、福利；
6. 工作时间和生活型态；
7. 相关职业和就业机会；
8. 组织文化和规范；
9. 未来展望。
访谈可以准备的问题（可适当调整）：
1. 在这个工作岗位上，每天都做些什么？
2. 最近，这项工作因科技、市场、竞争等发生变化了吗？
3. 你是如何找到这份工作的？
4. 你是如何选择你现在的工作领域的？
5. 对职场人士来讲，你觉得北京和上海两个城市的主要差异是什么？
6. 你们单位从事与你类似工作的人都是什么专业背景？
7. 专业背景对从事这项工作重要吗？是不是学金融专业的更适合这个职业？
8. 在工作中，你曾经遇到过什么样的困难？你是怎么解决的？最后达到什么效果？
9. 你个人职业生涯过中主要成就是什么？
10. 你是如何看待该领域工作将来变化趋势的？
11. 在未来的 6-12 个月中，你会面临什么样的主要挑战？你会怎么面对？主要障碍有哪些？
12. 你的工作是如何为实现组织的总体目标或使命贡献力量的？
13. 你所在的领域有“职业生涯道路”吗？
14. 本职业需要什么样的人？
15. 到本领域工作所需的基本前提是什么？
16. 就你的工作而言，你最喜欢什么？最不喜欢什么？
17. 本工作的哪部分让你最满意，哪部分最有挑战性？
18. 什么样的初级工作，最有益于学到尽可能多的知识？
19. 本领域初职和略高级别职位的薪水是多少？
20. 采取工作行动和解决问题的自由度如何？
21. 本领