公司员工罚款通知范文.doc

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公司员工罚款通知范文（一）
员工____由于上班时间从事与工作无关的违规事项，对其本人罚款____元，责令____字书面检查一次，并处警告处分一次。上级领导____处罚____元。
员工付蒙由于个人行为不当，对公司业务及形象造成不良影响，对其本人罚款____元，责令____字书面检查一次，并处警告处分一次。上级领导____处罚____元。
书面检查应于____月____日下班前交至相关公司领导处，请各位员工引以为戒。
____公司
年月日
公司员工罚款通知范文（二）
____月____日，____ ____车间员工____ ____未到公司上班，也未请假，依照公司规章制度视为旷工一天，将按公司考勤制度进行处罚，望各位员工引以为戒! 相关纪律及奖惩条例
1、 迟到____分钟内罚款____元/次，____分钟罚款____元/次，____分钟罚款____元/次，超过____分钟扣半天工资。
2、 旷工半天扣____天工资，旷工____天扣____天工资，以此类推。旷工____日以上作自动离职处理。
3、 严禁代替他人打卡和委托他人打卡(门口有监控、打卡机有摄像头拍照)，一经发现，重罚;并对举报者给予奖励。
4、 请假：必须写请假条，手续不完或未办理请假手续不上班的，一律视为旷工处理。请假____天以内(含一天)，由组长直接签字批准;请假____天以内(含三天)，向组长请假，组长签字后报上一级领导批准;请假____天以上的，向组长请假并报上一级领导交总经理批准。
为了塑造我们自己及公司形象，确保车间生产有序、稳定、高效进行，及车间现场整洁舒适;请各位员工务必熟读《员工守则》及《车间6S现场管理制度》，并严格执行!
浙江旭瑞电子
生产部
____-3-19
公司员工罚款通知范文（三）
近来有少数员工出现上班迟到现象，严重影响工作秩序和公司形象，为了加强劳动纪律，杜绝迟到现象发生，从____月____日起，凡员工迟到的，一律按公司____管理制度进行考核，迟到____小时以内扣一小时工资，____小时以上扣超过时数的两倍工资。特此通知。
____公司办公室
____年____月____日
公司员工罚款通知范文（四