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公司员工罚款通知范文
公司员工罚款通知范文1
员工____由于上班时间从事与工作无关的违规事项,对其本人罚款101元,责令1500字书面检查一次,并处警告处分一次。上级领导___惩罚200元。
员工付蒙由于个人行为不当,对公司业务及形象造成不良影响,对其本人罚款101元,责令1500字书面检查一次,并处警告处分一次。上级领导___惩罚200元。
书面检查应于12月5日下班前交至相关公司领导处,请各位员工引以为戒。
___公司
年月日
公司员工罚款通知范文2
3月16日,__车间员工__未到公司上班,也未请假,依照公司规章制度视为旷工一天,将按公司考勤制度进行惩罚,望各位员工引以为戒!相关纪律及奖惩条例
1、迟到5分钟内罚款3元/次,5-10分钟罚款5元/次,10-30分钟罚款10元/次,超过30分钟扣半天工资。
2、旷工半天扣1天工资,旷工1天扣2天工资,以此类推。旷工5日以上作自动离职处理。
3、严禁代替他人打卡和托付他人打卡(门口有监控、打卡机有摄像头拍照),一经发觉,重罚;并对举报者赐予嘉奖。
4、请假:必需写请假条,手续不完或未办理请假手续不上班的,一律视为旷工处理。请假1天以内(含一天),由组长干脆签字批准;请假3天以内(含三天),向组长请假,组长签字后报上一级领导批准;请假3天以上的,向组长请假并报上一级领导交总经理批准。
为了塑造我们自己及公司形象,确保车间生产有序、稳定、高效进行,及车间现场整齐舒适;请各位员工务必熟读《员工守则》及《车间6S现场管理制度》,并严格执行!
浙江旭瑞电子
生产部
20__-3-19
公司员工罚款通知范文3
近来有少数员工出现上班迟到现象,严峻影响工作秩序和公司形象,为了加强劳动纪律,杜绝迟到现象发生,从_月__日起,凡员工迟到的,一律按公司__管理制度进行考核,迟到1小时以内扣一小时工资,1小时以上扣超过时数的两倍工资。特此通知。
__公司办公室
___年__月__日
公司员工罚款通知范文4
员工姓名:黄__,现任公司外联部专员,200_年6月16日14时,经公司领导发觉在公司占用工作时间阅读快乐网网站,并在此网中做与公司业务无关之事,严峻违反了公司纪律。
为加强公司职业道德建设,肃穆公司规范,依据公司制度及员工守则规定,将赐予该名员工罚款处分,(罚款金额1元从当月工资扣除)以兹警告。
希望全体员工能引以为戒,自觉遵守劳动纪律,严格遵循公司规章制度,坚持良好的职业道德和工作作风,为公司的发展做出贡献。
特此通知
北京__信息技术有限公司
公司员工罚款通知范文5
西餐厅员工巩娟在20__年4月6日晚餐结束后,擅自将客人剩余食品打包带出餐厅,严峻违反酒店规章制度。
为规范管理,杜绝此类事务的再次发生,经探讨确定,对巩娟处以200元罚款,
并责成部门加强对员工规章制度的教化,树立良好的行为规范。
人力资源部20__年4月8日
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