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兼职劳务合同（范本）
甲方：
法定代表人：
联系电话：
乙方：
身份证号码：
地址：
联系电话：
依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律、法例，甲乙两方经同等自发、磋商一致签署本合同，共同恪守。
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第一条：工作内容
1、乙方赞同在被聘任时期，依据甲方工作需要，在公司从事
______________工作。
2、乙方应依据甲方的要求，尽责尽责达成甲方规定的工作内
容，并达到规定的质量标准和查核要求。
第二条：合同限期
1、本合同有效期自________年_______月_____日起，至
________年______月______日止，限期为________年。期满后，经双
方赞同，能够续约。
2、本合同没有试用期。
第三条：劳动时间
乙方在被聘任时期执行非整日制工作制，即在保证达成甲方安排工作任务状况下工作时间有乙方自行安排。
第四条：劳动条件和劳动纪律
1、乙方在聘任时期，应恪守甲方的各项规章制度及劳动纪律，
严格恪守劳动安全卫生、操作规程和工作规范，爱惜甲方的财富，遵
守职业道德。
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2、乙方违犯劳动纪律及各项规章制度的，甲方可视情节轻重，
赐予扣薪、调职、降薪等办理，或排除劳动关系并要求补偿损失。
第五条：兼职劳动酬劳
1、乙方达成本合同商定的工作内容后， 甲方应该以钱币形式
向乙方支付劳动酬劳，劳动酬劳标准为：每年 _____元（大写_______
元整）。
2、甲方于每年___月___日前以人民币现金形式一次性向乙方
支付劳动酬劳。
3、甲方不肩负乙方其余任何社保、 福利待遇，不负责肩负乙
方的任何医疗花费。
第六条：保密义务
合同期内，乙方须在甲方允许之范围内使用甲方商业信息；合同期内以及合同停止后，乙方一定为甲方之全部商业信息守旧奥密，不得以任何方式向甲方之外的第三方泄露、赐予或转让。
第七条：合同停止
以下情况发生时，本合同停止：
1、合同限期届满。
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2、在合同有效期内，甲、乙两方都能够随时提出排除劳动合
同，但需要提早 3日通知对方。
3、乙方在本合同有效时期，被依法追查刑事责任，甲方能够
单方停止合同，且无需再通知乙方。
第八条：违约责任
甲乙两方任何一方违约且给对方造成经济损失，都要肩负经济责任。详细补偿金额由非违约方和公司工会，依据违约者的责任大小和给对方造成经济损失的状况确立。乙方违约，按甲方赏罚治法相关规定，肩负违约责任。
第九条：争议解决
因执行本合同发生劳动争议，两方可磋商解决，磋商不可可
向__________________仲裁委员会申请仲裁。第十条：其余
1、本协议自两方签署之日起奏效。
2、本协议书一式____份，甲乙两方各执____份。
甲方（盖印）：
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