学校管理干部培训学习心得体会.docx

学校管理干部培训学习心得体会
学校管理干部培训学习心得体会
学校管理干部培训学习心得体会
学校管理干部培训学习心得体会
----- 垦利街道西宋小学 王连军
很荣幸，我能参加这次难得的学校校长及中层管理干部培训机会。培训的
感觉是幸福而又充实的，我认真聆听了兰祖军、韩玲、张静浩等专家的精彩讲
座。专家们精湛的教艺，先进的理念和独特的设计给我留下了深刻的印象，作
为学校的管理人员，我深感自己责任重大，担子比以前更加重了。通过培训，
我既有观念上的洗礼，也有理论上的提高，既有知识上的积淀，也有教学技艺
的增长。借此机会现将我的培训感言小结如下：
一、学习管理艺术，认识中层执行力的重要性
在培训学习中，我们聆听了韩玲老师的报告，这些报告内容高屋建瓴、
博大精深而又深入浅出，对于解决我们在教育中的一些困惑，引导我们在今后
的教育理论学习中理清思路，在工作中确定正确的办学理念，提高工作水平和
管理层次，起到了重要的作用，对我们今后的教育实践也将产生重大深远的影
响。学校中层干部既是执行者，又是领导者，既是决策层与全体教职工的纽带，
又是执行正确决策的带头人和“检察官”。中层干部所发出的任何一道指令，从某
种意义上说，它就代表学校，代表决策层。
由此看来，中层干部的执行力至关重要，它是学校管理中的核心元素之一。
如果说决策是“做正确的事”，那么中层干部执行力就是体现在怎样的“正确的做
事”和“做正确的事，”这个“事”就是指决策层既定的“正确的事。”中层干部不在“做
不做”，而在“怎样做。”
只有这样，中层干部才会在师生员工中具有影响力和号召力，教师队伍的
力量拧成一股绳，“力儿往一处出，劲儿往一处使”，团结的力量是巨大的。
二、道德修养、业务能力提高、反思是关键
听了兰祖军专家的报告了解到，无论是教师还是领导，都应有良好的
道德修养，特别是领导，如果没有一个好品质，那么他所领导的班子也会受到
影响，群众也不相信你，你就没有凝聚力，没有亲和力，脱离群众，工作也就
难以开展。“得人心者得天下，”作为领导要“以儒家思想来涵养自己；已道家的思
想来冲谈自己。”
三、能力提高、反思是关键
要把学校的工作抓好，把学生教育好，提高教育教学质量，领导
首先要提高自身综合素质，要有前卫的教育教学理念，要有高超灵活的管理手
段，要有高尚的灵魂，要有不断学习进取的习惯，有渊博的知识，独到的制校
方略。作为业务干部，除了要有良好的品质外，还应有过硬的业务能力，如果
自己的业务水平太低，就不可能带领教师钻研业务，搞好教学和研究工作。要
引导教师勤于反思。 教学反思是教师专业发展和自我成长的核心因素经验反思
成长。华东师大叶澜教授指出一个教师写一辈